GFI Engineering, mit vollem Namen GfI Gesellschaft für Ingenieurdienste mbH, ist ein inhabergeführter Konstruktionsdienstleister mit Wurzeln im Rheinland. Gegründet 1969, entwickeln wir anspruchsvolle Lösungen für den Maschinen-, Anlagen- und Fahrzeugbau, heute mit rund 80 Mitarbeitenden an den Standorten Neuss, Dresden, Zwickau und Ahlen.
Zu unseren Branchen zählen Automotive und Schienenfahrzeuge, Sondermaschinenbau, Luftfahrt und Defence. Wir begleiten Projekte über alle Leistungsphasen: von Konzeption, Entwicklung und Konstruktion (CAD) über die Fertigung von Vorrichtungen und Anlagen bis zu Montage, Inbetriebnahme und der Rolle als Generalunternehmer. Dabei arbeiten wir mit gängigen Konstruktionssystemen wie Catia, Creo und Inventor.
Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Offenheit, Flexibilität, flachen Hierarchien und klarer Ergebnisorientierung. Als kleineres Unternehmen können wir gut auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden eingehen. Kundennähe, Flexibilität und Geschwindigkeit prägen unsere tägliche Arbeit.
Vielfalt, Chancengleichheit und gegenseitiger Respekt sind für uns grundlegende Werte. Nachhaltigkeit verstehen wir als Mindset und arbeiten kontinuierlich daran, unseren CO2-Fußabdruck zu reduzieren. Unsere Qualität ist nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert.
Werden Sie Teil eines Teams, das anspruchsvolle Engineering-Projekte mit der Beweglichkeit eines kleineren Unternehmens verbindet.
Als Konstruktionsdienstleister übernehmen wir anspruchsvolle Aufgaben rund um Maschinen, Anlagen und Vorrichtungen. Unser Portfolio reicht von der Konzeption über die Entwicklung und Konstruktion (CAD) bis zur Fertigung. Dank eigener Fertigung und eines europaweiten Partnernetzwerks übergeben wir auf Wunsch auch schlüsselfertige Anlagen. Maschinensteuerungen realisieren wir gemeinsam mit Partnern.
Als Generalunternehmer übernehmen wir das Projektmanagement, führen Montagen durch und begleiten die Inbetriebnahme, auch vor Ort mit einem qualifizierten Team. Ein Wartungskonzept aus Wartung, Ersatzteilen und Reparatur rundet unser Angebot ab. Ergänzend unterstützen wir bei der Prozess- und Produktionsoptimierung.
Wir arbeiten mit gängigen Konstruktionssystemen wie Catia, Creo und Inventor und setzen auf Digital Engineering.
Auf mehr als 50 Jahren Engineering-Erfahrung bauen wir unsere Zukunft auf. Seit der Übernahme im Jahr 2022 entwickeln wir uns als wachstumsorientiertes Unternehmen kontinuierlich weiter. Mit dem Zusammenschluss mit Münsterland Engineering sind wir auf vier Standorte gewachsen und haben unser Portfolio sowie unser europaweites Partnernetzwerk erweitert.
Unser Anspruch für die kommenden Jahre: für anspruchsvolle Branchen wie Automotive, Schienenfahrzeuge, Luftfahrt und Defence ein verlässlicher Engineering-Partner bleiben und gemeinsam mit unseren Kunden wachsen. Dabei setzen wir auf Digital Engineering, eine hohe Qualität nach DIN EN ISO 9001 und auf Nachhaltigkeit als festen Bestandteil unseres Handelns.
Kurz: Wir verbinden jahrzehntelange Erfahrung mit der Beweglichkeit eines wachsenden Mittelständlers. Experts to trust in.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Internetnutzung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
EssenszulageWir bieten unseren Mitarbeitern:
Bei uns arbeiten Sie in einem überschaubaren, inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen, ergebnisorientierten Zusammenarbeit. Als kleineres Team können wir gut auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden eingehen.
Inhaltlich erwarten Sie anspruchsvolle Engineering-Projekte über alle Leistungsphasen, von der Konstruktion bis zur Inbetriebnahme, in spannenden Branchen wie Automotive, Schienenfahrzeuge, Luftfahrt und Defence. Sie arbeiten mit modernen Konstruktionssystemen wie Catia, Creo und Inventor und an mehreren Standorten in Deutschland.
Dazu kommen konkrete Vorteile: flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit, Teilzeitmodellen und Zeitkonten, betriebliche Altersvorsorge, zusätzliche Urlaubstage zu besonderen Anlässen, Gesundheitsangebote und Firmenfitness, Corporate Benefits sowie ein begleitetes Onboarding mit Mentoring. Vielfalt, Chancengleichheit und Respekt sind für uns selbstverständlich. Werden Sie Teil eines Teams mit über 50 Jahren Erfahrung und klarer Wachstumsperspektive.
Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht die Entwicklung und Konstruktion (CAD) von Maschinen, Anlagen und Vorrichtungen für Branchen wie Automotive, Schienenfahrzeuge, Luftfahrt und Defence. Dazu kommen Aufgaben in Projektmanagement und Generalunternehmer-Rolle, in Fertigung, Montage und Inbetriebnahme, in der Prozess- und Produktionsoptimierung sowie im Vertrieb. Gearbeitet wird mit Konstruktionssystemen wie Catia, Creo und Inventor. Sie möchten an anspruchsvollen Engineering-Projekten mitwirken? Wir freuen uns auf Sie.
Welche Qualifikation passt, hängt von der jeweiligen Aufgabe ab. Für unsere Engineering-Projekte sind je nach Rolle ein technischer Hintergrund in Entwicklung und Konstruktion, ein sicherer Umgang mit CAD-Systemen wie Catia, Creo oder Inventor sowie Erfahrung im Maschinen-, Anlagen- oder Fahrzeugbau relevant. Gut zu uns passen Sie, wenn Sie offen, flexibel und ergebnisorientiert arbeiten und Lust auf anspruchsvolle Projekte in Branchen wie Automotive, Schienenfahrzeuge, Luftfahrt oder Defence haben.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Münsterland Engineering GmbH.
GFI Engineering ist mit Hauptsitz in Neuss sowie Standorten in Dresden, Zwickau und Ahlen in Deutschland vertreten und arbeitet so nah an seinen Kunden.
Man hat viel Abwechslung, da man mit verschiedenen Firmen zusammenarbeitet.
Freundlicher Umgang miteinander. Flexible Arbeitszeiten bzw. Homeoffice
Flexibel, super Arbeitsklima, „einfach“ nette Leute, Klimaanlage
großartig, Strategisch, kollegial, empathisch
Freundlicher Umgang, Es wird sich geduzt, Gemeinsames Frühstück Freitags
Ich denke, das lässt sich aus den oben aufgeführten Punkten gut ableiten.
Es gibt einige Punkte die verbessert werden können. Ich habe jedoch den Eindruck, dass dies nun immer weiter vorangetrieben wird!
So richtig Schlecht ist nix....
Ein besserer Umgang mit den Mitarbeitenden sowie professionellere Führungskräfte wären wünschenswert.
Mehr Kommunikation, Inflations- und Leistungsgerechte Bezahlung, die mit der Zeit geht.
Weiterer Ausbau von ergonomischen Arbeitsplätzen.
Einfach weiter interne Prozesse optimieren, dann ist es ein Selbstläufer…
Der am besten bewertete Faktor von Münsterland Engineering ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
In der Firma werden alle gleichberechtigt. Etwas anderes habe ich wirklich noch nicht erlebt und ist mir auch nicht zu Ohren gekommen.
Keine Frau in einer Führungsposition.
Bei der Arbeit wird nicht zwischen den Geschlechtern unterschieden.
Führungspositionen werden von Männern besetzt.
Keine Unterschiede zwischen den Mitarbeitern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Münsterland Engineering ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Keine Weiterbildungsangebote.
Im Tagesgeschäft manchmal etwas schwierig, aber passt so.
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.