Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungDie GF bemüht sich, also die eine.
Guter Kollegenzusammenhalt, humane Arbeitszeiten
Lockeres Miteinander, tolle Kollegen, Rückhalt von Vorgesetzten
Kollegenzusammenhalt
Überstunden können nur kleckerweise genommen werden, Auzahlung nicht möglich, den Mitarbeitern wird es so schwer wie möglich gemacht, ihren Bonus zu erreichen, wird dieser tatsächlich erreicht, wird das Ziel erhöt!
Keine Kompromissbereitschaft. Es ist kein Ausbildungsbetrieb, hält Ausbildungsplan grundsätzlich nicht ein. Es zählt nur der Verkauf.
Gelegentlich Wochenendarbeit
Kollegen werden systematisch von Teamleitern in Gesprächen unter Druck ge setzt. Weser Kurier billig Löhner Unternehmen.
Miesepeter ausbremsen.
Dieses Unternehmen kann nicht viel anders machen, weil es in der Daumenschrauben des Auftraggebers ist.
Fairere Teamziele und Bonuszahlungen
Schulungen für die Teamleiter
Der am besten bewertete Faktor von mvs ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
der Zusammenhalt unter den Kollegen ist top.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von mvs ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Bleibe doof, sonst könntest du eine neue Anstellung finden. Selbst gesetzliche Weiterbildungsansprüche sind ausgeschlossen. Dafür gibt es ja den regulären Urlaub. Karreileiter nach oben gibt es nicht. Den Sprung zum Auftraggeber schafft man auch nicht, weil für den ist man ja zu doof und es könnte ja komisch rüberkommen.
