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Nussbaum 
Parking 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 1,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 1,5Arbeitsbedingungen
    • 1,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gehaltsniveau für Ausbildungssektor
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

-mangelhaftes Gleitzeitsystem (automat. Auf- und Abrunden (???) bei ECHTZEITERFASSUNG zu Gunsten des AG)
-vezögerte unkommentierte Lohnzahlung
-mangelhafte Systematisierung, Planung, Dokumentation und Kommunikation
-Konfliktmanagement innerhalb des Unternehmens nicht vorhanden
-Beschwerdemanagement nach Außen nicht vorhanden
-fehlende Zielstellungen in jeglicher Hinsicht
-Mitarbeitermotivation ist ein ungeachtetes Thema
-unkommentierte Abstellung von Heizkörpern über die Winterperiode (Fürsorgepflicht )
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Verbesserungsvorschläge

Aufstockung der Kompetenzen um generell Wirtschafts- und Wettbewerbsfähig zu sein. Letzteres ist sowohl bezogen darauf, konkurrenzfähiger Hersteller von Parksystemen, als auch akzeptabler Arbeitgeber zu sein.
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nussbaum Parking ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keine transparente Informationsweitergabe, kein internes Konfliktmanagement, externe Kommunikation wird vermieden
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


kaum noch vorhanden
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Nussbaum Parking wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Nussbaum Parking schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Puls

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