Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

OutOfOffice 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten
    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 9 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).

Alle 9 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

-Vielfältige Arbeit
-gutes Gehalt
-kostenfreie Getränke für Mitarbeiter (große Auswahl)
Bewertung lesen
Flexible Arbeitszeiten, selbstständiges arbeiten, Leute die keinen Fuß fassen wollen und nur ein beiläufigen Job suchen ist dieses Unternehmen wirklich gut zu empfehlen.
Bewertung lesen
Das man mit Getränken ausgestattet wurde.
Bewertung lesen
Kostenlose Getränke
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das bekomme ich nicht alles zusammen. Aber das nach Bereinigung des Arbeitsverhältnis gedroht wird ist aller letzte Schublade von der Geschäftsführerin gewesen.
Bewertung lesen
Es wird viel gelästert.
Es wird einem viel Versprochen, aber nichts umgesetzt.
Bewertung lesen
Schlechte Kommunikation, keine selbstsichere Führungskraft. Schlechte weiterbildungsmöglichkeiten.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wertschätzung auch an die mini jobbler/werkis und ähnlich.
Mehr Qualität statt Quantität.
Bewertung lesen
Mehr Professionalität besonders in der Führungsebene.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,2

Der am besten bewertete Faktor von OutOfOffice ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Man trägt am Anfang vom Monat ein, wann man nicht Arbeiten kann und wird dann dementsprechend eingeplant
4
Bewertung lesen
Work life balance ist tatsächlich gut, da das Unternehmen hauptsächlich aus Teilzeit Kräften/Nebenjobbler/Mini jobber und Werkstudenten besteht.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von OutOfOffice ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Es werden hier keine Weiterbildungsmöglickeiten geboten. Es geht nur darum, jmd auf Events einzuarbeiten.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • OutOfOffice wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet OutOfOffice schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen OutOfOffice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei OutOfOffice als eher modern.
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist
Jetzt testen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
OutOfOffice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
OutOfOffice
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken