Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- k. A.Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sobald man krank wird und deshalb den Einsatz verliert, kann man sich schonmal auf eine Kündigung gefasst machen. War zumindest bei mir so. Die Kündigung kam noch während meiner Krankheit zum Tag nach der Krankmeldung. Die Bezahlung war zudem mit 7,50€ brutto Stundenlohn echt unter Niveau (zumindest bei abgeschlossener Ausbildung + Berufserfahrung)
Verbesserungsvorschläge
1. Mehr bezahlen. Es ist nicht Sinn und Zweck, dass Leute Vollzeit arbeiten gehen und noch unterstützendes Hartz4 beantragen müssen, um überhaupt über die Runden zu kommen.
2. Bei Krankheit nicht direkt kündigen. Jeder kann mal krank werden und dadurch den Einsatz verlieren.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von People Agentur für Zeitpersonal ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als Zeitarbeiter hat man hier keinerleit Möglichkeiten zur Weiterbildung o.ä.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- People Agentur für Zeitpersonal wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet People Agentur für Zeitpersonal schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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