Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Parkplatz
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungDas persönliche Verhältnis mit den Kollegen untereinander.
- Flache Hierarchie
- Starke Unternehmenskultur
- Offene Verbesserungsvorschläge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Lage
Mitarbeiter erhalten Verantwortung und können eigene Themenfelder gestalten.
Die schlechte Organisation der GF.
Bessere Organisation und mehr Weitsicht was die Anschlussverwendung bei auslaufenden Projekten angeht.
Mehr Marketing in sozialen Medien
Der am besten bewertete Faktor von Primestone Consulting ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die jüngeren Kollegen profitieren von den älteren, und vice versa.
Einwandfrei.
Seniors sind Wissensträger und Coaches für die jungen Kollegen - daher in höchstem Masse wertvoll.
Flache Hierarchie ermöglicht eine lockere Verhältnis zwischen den erfahrenen und jungen Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Primestone Consulting ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Hier ist noch viel Luft nach oben.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
