Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gleitzeit, Flexibilität, Mitsprache
Was Mitarbeitende schlecht finden
unterschiedliche Ansichten
Verbesserungsvorschläge
Abschaffung der Kernzeit, mehr Homeoffice, es sollte mehr an einem Strang gezogen werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Programmfabrik ist Arbeitsatmosphäre mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Chef schaut über die Schultern. Es war mal eine Bude, versteckt hinter dem Schein einer Spielentwicklerfirma
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Programmfabrik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Karriere ist mäßig möglich. Weiterbildung außerhalb = 0
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Programmfabrik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Programmfabrik schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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