Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Essenszulage
- Parkplatz
- Rabatte
- Barrierefrei
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von proJob Personal- und Unternehmensberatung ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
proJob setzt sich aktiv für Gleichberechtigung und Vielfalt ein.
Jeder Mitarbeiter (m/w/d) wird geschätzt und gleich behandelt. Dabei wird nicht unterschieden, ob jemand als Berater, Mitarbeiter, Studierender oder als Auszubildender fungiert.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von proJob Personal- und Unternehmensberatung ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Hier könnten proJob, vor allem zum Thema Umweltbewusstsein, noch besser werden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Möglichkeiten zur Weiterbildung stehen jederzeit offen und werden aktiv gefördert. Diese klare Unterstützung zeigt das Engagement des Unternehmens für das Wachstum und den Erfolg seiner Mitarbeiter.
Die berufliche Weiterentwicklung wird zu jeder Zeit gefördert.
Die kontinuierliche Weiterbildung wird durch Webinare, Team Events und ggf. weitere Seminare gefördert. Jeder kann sich gleichermaßen für jegliche Weiterbildungsmaßnahmen einsetzen und wird bei der Umsetzung unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- proJob Personal- und Unternehmensberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet proJob Personal- und Unternehmensberatung besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen proJob Personal- und Unternehmensberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei proJob Personal- und Unternehmensberatung als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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