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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Coaching
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man kann viel bewegen, eigene Ideen einbringen und selbstständig arbeiten. Vertrauen, Flexibilität und ein starkes Teamgefühl machen die Zusammenarbeit besonders angenehm.
...im Prinzip alles, sonst würde ich nicht hier arbeiten.
Weiterentwicklungsmöglichkeit, aktive Gestaltung der Arbeit
das junge Durchschnittsalter und den ermöglichten Freiraum
Was Mitarbeitende schlecht finden
...im Prinzip nichts, sonst würde ich nicht hier arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Da ist mein Arbeitgeber zu seiner großen Begeisterung immer informiert und eifrig am Verbessern. :D
Deswegen gibts da nichts.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Saxess ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Hohe Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung. Die Arbeit lässt sich eigenverantwortlich planen und nach Feierabend kann man auch wirklich abschalten.
Hier fühle ich mich durch Homeoffice und flexible Arbeitszeiten maximal unterstützt.
Durch frei wählbares Homeoffice und Gleitzeit für mich absolute 5 Punkte! Ich kann mir meine Arbeit selbst einteilen und falls mal Überstunden anstehen, sind die absehbar und können wieder abgestottert werden.
Seit Corona kann man vollständig im HO arbeiten, falls man das möchte - sehr flexibel
Freie Gestaltung der Urlaubszeiten, sehr flexible Arbeitszeiten. Ab und zu Überstunden bei kritischen Projekten bzw. in kritischen Projektphasen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Saxess ist Kommunikation mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt immer Punkte die man in Sachen Kommunikation und Abstimmung - zumindest Team und Gruppenübergreifend verbessern kann. Die Team-Interne Kommunikation ist TOP.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wenn man da Interessen hat, muss man nur fragen und wird unterstützt.
Man lernt auch viel durch die Arbeit mit den Kollegen.
Als Mitarbeiter kann man sich aktiv auf verschiedenste Weisen weiterbilden. Hier werden auch persönliche Präferenzen berücksichtigt.
Weiterbildung wird offen angeboten
Karriere/Weiterbildung wird gefördert - soweit die Projekte das erlauben. Wenn gerade hoher Projektdruck herrscht bleiben manche Dinge auf der Strecke.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Saxess wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Saxess besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Saxess als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 92% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Saxess als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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