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Zimmerly 
Elektro 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 32 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Elektrohaus Zimmerly – Tradition trifft Zukunft
Seit 1925 sind wir als familiengeführtes Unternehmen in Augsburg zuhause und haben uns von einer kleinen Elektrowerkstatt zu einem der führenden Ansprechpartner für Hausgeräte, Elektroinstallation sowie Energie- und Gebäudetechnik in der Region entwickelt.
Stillstand gibt es bei uns nicht: Wir investieren in unsere Mitarbeitenden und schaffen die Voraussetzungen dafür, gemeinsam die Zukunft aktiv zu gestalten.

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    78%78
  • RabatteRabatte
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    72%72
  • EssenszulageEssenszulage
    63%63
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    47%47
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • DiensthandyDiensthandy
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    34%34
  • ParkplatzParkplatz
    34%34
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    19%19
  • CoachingCoaching
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    3%3
  • InternetnutzungInternetnutzung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

sehr familiäres Flair und dadurch auch viel Verständnis für eigene familiäre Situationen
Die Arbeiters Verhältnisse
Edenred Karte
Bewertung lesen
Das man alles offen besprechen kann
Bewertung lesen
Der familiäre Umgang, Events, schöner Arbeitsplatz, gute Lage, Flexibilität
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Weniger ist manchmal mehr, muss man aber nicht negativ sehen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation mit dem Personal
Kauf vom neuem Werkzeug
Unternehmensentscheidungen schneller und direkt an die Mitarbeiter übermitteln
Den Gehalt erhöhen in vergleich mit der Inflation , aktuell kann man nur die Leben Unterhaltung uns leisten. Kinder kann kein Kino gehen, die Familie
kann keine Sonntag's Ausflug machen, Wir arbeiten nur für die Miete zu bezahlen.
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Mitarbeiter in den Aufgaben mehr Vertrauen und machen lassen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Zimmerly Elektro ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


es werden immer mehr E-Autos angeschafft und mit eigenem Sonnenstrom getankt
5
Bewertung lesen
Es wird gesammelt und gespendet für bedürftige Organisationen
5
Bewertung lesen
ich glaube schon
5
Bewertung lesen
Verpackungsmaterialien, Plastik und Altmetalle, Waschmaschinen, Herde usw. werden wie in jedem gut organisierten Betrieb dem Recycling zugeführt. Verbesserungsbedarf ergibt sich beim Lagern von quecksilberhaltigen Leuchten und Lampen, damit es keinen Bruch gibt (Quecksilberaustritt, Verdampfung in die Atmosphäre). Allerdings, wer weiß schon, was dann auf dem Transport oder beim Enstorgungsbetrieb damit geschieht. Das ist ein Problem, was die EU noch lösen muss. Am besten wäre, man würde überhaupt keine Leuchtmittel mehr herstellen, die QS enthalten.
Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Hält sich in grenzen
3
Bewertung lesen
Es geht nicht ewig weiter, man wird aber unterstützt - Schulungen etc.
4
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Ist wahrscheinlich Abteilungsbedingt nicht immer 100 % möglich. Wenn jedoch Weiterbildungen gewünscht sind, wird darauf eingegangen.
4
Bewertung lesen
Weiterbildungen werden immer wieder angeboten.
Aufstiegschancen variieren je nach Abteilung.
4
Bewertung lesen
ich weiß nicht
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Zimmerly Elektro wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Zimmerly Elektro besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Zimmerly Elektro als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 21 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Zimmerly Elektro als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

Awards

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zimmerly Elektro
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Zimmerly Elektro
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
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