SCHOLPP Kran & Transport GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenUnternehmensinfo
Wer wir sind
Mit umfassenden Kran-, Transport- und Montagedienstleistungen leistet SCHOLPP seit fast 70 Jahren in den Regionen Stuttgart, Leonberg, Karlsruhe, Heilbronn, Ludwigshafen, Villingen-Schwenningen und Mannheim Maßarbeit mit schwerster Last.
In den Bereichen Bau, Industrie, Handwerk, Automobil, Petrochemie, Energieversorgung sowie Kommunikation ist SCHOLPP die Nummer eins in Baden Württemberg.
Über 200 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und eine Flotte von über 300 zugelassenen Fahrzeugen, darunter 75 Krane, stellen ca. 10.000 Kran-, Transport- und Montageeinsätze im Jahr sicher.
Die Kunden von SCHOLPP schätzen vor allem die Zuverlässigkeit in jedem einzelnen Projekt und die starken Leistungen: hohe Qualität, umfassender Service, professionelle Ausführung. Am Ende des Tages zählt nur eines: begeisterte Kunden und begeisterte Mitarbeiter
Produkte, Services, Leistungen
UNSER DIENSTLEISTUNGSPORTFOLIO UMFASST:
Besichtigung des Einsatzortes, professionelle Angebotsausarbeitung ggfls. mit digitaler Einsatzplanung,
evtl. notwendige Genehmigungsbesorgung und vor allem eine pünktliche und kompetente Auftragsdurchführung.
- Kranarbeiten
- Maschinenumzüge
- Transportdienstleistungen
Perspektiven für die Zukunft
MIT IHNEN WERDEN WIR SICHER NOCH STÄRKER.
Weil Stillstand immer auch Rückschritt bedeutet, arbeiten wir ständig daran, immer besser zu werden. Das kann nur gelingen, wenn auch die Mitarbeiter*innen immer besser werden. Das gilt sowohl für all jene, die schon Mitglieder des SCHOLPP Teams sind und es gilt natürlich auch alle neuen Kolleginnen und Kollegen, die uns in Zukunft unterstützen.
Die wichtigsten Voraussetzungen, ein “echter Scholppianer” zu werden sind dabei Engagement und Begeisterungsfähigkeit sowie die Bereitschaft sich für Maßarbeit mit schwerster Last einzusetzen.
Wer diese Fähigkeiten mitbringt, wird uns und vor allem auch sich selbst ständig weiterentwickeln und seine Aufgaben mit Freude angehen. So wie viele Mitarbeiter, die schon seit vielen, vielen Jahren bei uns sind – manche schon in der dritten Generation ihrer Familie.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
Was SCHOLPP Kran & Transport GmbH über Benefits sagt
DAS HAT MAN NUN DAVON:
mySCHOLPPplus.
Es gibt Vieles, das ein Arbeitsleben angenehmer machen kann. Das Wichtigste ist natürlich zunächst mal ein interessantes Tätigkeitsfeld und die Anerkennung für die geleistete Arbeit. Wobei Anerkennung nicht nur eine Frage von Euro und Cent ist, sondern auch vom Miteinander im Team.
Bei all dem können Sie bei SCHOLPP nur Gutes erwarten.
Und dazu kommen noch einige weitere handfeste Vorteile:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Weiterbildung
- Flache Hierarchien
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- mySCHOLPPmobil
- SCHOLPP-Rente => arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Steuerfreie Sachbezüge bei Zielerreichung
- Erfolgsbeteiligung
- Spesen
- Zuschläge für Mehrarbeit
- Diensthandy und Tablet
- Arbeitskleidung mit Wäscheservice
- Mitarbeiterevents
- Job Bike Leasing
- Kostenlose Parkplätze
Standorte
- Stuttgart
- Leonberg
- Karlsruhe
- Heilbronn
- Ludwigshafen
- Villingen-Schwenningen
- Mannheim
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Equipment, Kollegen, Kommunikation zwischen den Abt. &‘Standorten
Wer Bock hat kann hier was erreichen
soziale Sicherheit offene Kommunikation
Man hat schon so ein paar Goodies,
Bei Erreichen vom geplanten Umsatz, bekommt man Einkaufsgutscheine.
Businessbike und -car, nach 2 Jahren betriebliche Rentenversicherung, VWL aber nur auf Anfrage
Gehaltslösungen und Zulagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenn 2 das Gleiche tun,ist es noch lange nicht das Selbe sehr Schade, daß sich Manche Sachen rausnehmen können u ein Anderer nicht.
Man hält an MA fest,obwohl man weiß,daß sie z.B. Mehrarbeit für alle Anderen bedeuten.
Das man die Hilfsbereitschaft ausnutzt und es dann auch noch als selbstverständlich sieht!
Betriebsräte die gegen Arbeitnehmer sind und obwohl sie es besser wissen ihn nicht unterstützen , es könnte den Arbeitsplatz kosten !
Etwas lange warte Zeit an umsetzung gewisser Projekte, Anschaffungen
Work-Life-Balance könnte verbessert werden
verborte, verstaubte und extrem konservative Ansichten. Frischer Wind und Offenheit für Neues würde gut tun.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte bei Neuanschaffungen mehr auf die Mitarbeiter gehört werden
Faireres Gehalt
Nicht jeder Vorgesetzte hat recht , bei manipulierten Bildern !!! Schreien und Rufmord ist keine Lösung !!!
Den Lohn anpassen auch an die, die schon länger dabei sind Nicht erst wenn man sie dran errinert hat.
Manche Vorgestuten sollten nicht alles als selbstverständlich sehen und Mehrarbeit honorieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von SCHOLPP Kran & Transport ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Sehr abwechslungsreiche Bausten
sehr großes Spektrum an verschiedene Arbeiten
Nur für ausgesuchtes Personal
Da ist für jeden was dabei!
Gross, schwer Anspruchsvoll
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SCHOLPP Kran & Transport ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Gibt's in der Branche gar nicht. Wer einen Termin hat bekommt selbstverständlich ohne Probleme frei!
Kran Branche
Gibt es bei dieser Firma nicht
Was ist Work-Life-Balance??
Kennt man hier nicht. Top modernes Firmengebäude aber keine Zeiterfassung. Willkommen im 21. Jahrhundert. Überstunden darf man gerne machen, will man mal eine Stunde eher gehen muss man sich Sprüche anhören
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
gibt es nicht
Nicht jeder
Kurse kann man machen, auf Anfrage und nur auf Eigeninitiative
alles was mann braucht oder möchte wird angeboten.
Man kann weiter kommen ! Weiterbildungen gibt es
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SCHOLPP Kran & Transport wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet SCHOLPP Kran & Transport schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 82% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SCHOLPP Kran & Transport als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 32% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SCHOLPP Kran & Transport als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Gute Arbeitsqualität erwarten.