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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Parkplatz
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich schätze besonders unser Team und die kurzen Entscheidungswege. Bei uns darf und soll jeder mitdenken, Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen. Wir investieren in moderne Technik, gute Arbeitsmittel sowie Aus- und Weiterbildung und versuchen, unseren Mitarbeitern langfristige Perspektiven zu bieten.
Trotz unseres Wachstums ist mir wichtig, dass wir ein persönliches Unternehmen bleiben, in dem man miteinander reden kann und gute Leistung auch gesehen wird.
Zusammenhalt, Unterstützung und Wertschätzung sind ganz großartig.
Super Team das was mit Teamgeist bewegen kann.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unser Tagesgeschäft kann manchmal ziemlich turbulent sein. Kurzfristige Kundenwünsche, Wetter, Krankheitsausfälle oder ungeplante Einsätze bringen auch die beste Planung durcheinander. Dadurch schaffen wir es nicht immer, Informationen so frühzeitig weiterzugeben, wie wir es gerne würden.
Außerdem sind wir sicher nicht in allen Bereichen perfekt – aber wir sprechen Probleme offen an und versuchen, daraus konkrete Verbesserungen zu machen.
Verbesserungsvorschläge
Mit unserem Wachstum müssen auch unsere internen Strukturen mitwachsen. Vor allem bei Kommunikation, Digitalisierung und der Planung unserer täglichen Abläufe gibt es immer wieder Dinge, die wir noch besser machen können. Mein Anspruch ist, hier nicht stehenzubleiben, sondern gemeinsam mit dem Team laufend besser zu werden.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von SD Service ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wie eine Familie
Sehr zuvorkommend und freundlich
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Sinnvolle Vorschläge zur Weiterbildung werden umgesetzt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SD Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet SD Service besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SD Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SD Service als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
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