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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 30 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • FirmenwagenFirmenwagen
    77%77
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    70%70
  • DiensthandyDiensthandy
    70%70
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    37%37
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    37%37
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    37%37
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • RabatteRabatte
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Super finde ich, dass bei der SHB auf die individuelle Lebenssituation der Mitarbeitenden eingegangen wird. Das Ergebnis unserer Arbeit und unserer Projekte zählt, wie der jeweilige Weg dorthin ist, ist von Mensch zu Mensch unterschiedlich. Egal, ob Home Office, Office Tage, Remote Arbeit oder Kundentermine vor Ort. Jede/r kann sich seine Arbeit weitestgehend flexibel gestalten, sodass es zur aktuellen Lebenslage passt.
Wertschätzung, Kommunikation mit dem Vorgesetzten, Freiräume in der Arbeitszeitgestaltung lassen viel Möglichkeit für die Notwendigkeiten des Familienlebens, Homeoffice, super Equipment und ein fantastisches Wir-Gefühl im Kollegium
- Sehr flexible Arbeits-Rahmenbedingungen + familiäres Team
- Flache Hierarchie mit der Möglichkeit sich arbeitstechnisch "auszuleben"
- Top-Arbeitsequipment
Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
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Kurze Wege, gute Stimmung
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

MVV S-Bahn weiter weg. Busverbindung machbar.
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Kaum Entwicklungsmöglichkeiten;
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Die Büroräume könnten ein wenig moderner sein und mehr/größere Aufenthaltsbereiche zur Verfügung stellen.
Die Gehaltsentwicklung. Die fehlende Geschäftsführung. Fehlende Weiterbildungsmaßnahmen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Räumlichkeiten sind in die Jahre gekommen
- Weiterbildungsangebot / -möglichkeiten fördern
Es wäre toll, wenn das Office etwas zentraler läge. Ottobrunn hat aber auch Vorteile ;)
- Es sollte bei der Neueinstellung von Kollegen auch darauf geschaut werden, dass die Persönlichkeit ins Team passt.
- Schulungsbudget je Mitarbeiter p.a.
- Den Mitarbeitern besser zuhören
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- Einführung Arbeitszeitkonto mit Möglichkeit zum Auf-/Abbau
- Mehr Urlaubstage
- Mehr Teamevents
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Tja, Jammern auf hohem Niveau kann man, muss man aber nicht. Weil es eigentlich nix zu bemängeln gibt. Im Projektbereich mag es anders sein, in der Administration ist es wirklich o.k.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von SHB Business Solutions ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Ist überhaupt kein Thema im Alltag, da diese gelebt wird
5
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In der IT sind wohl mehr Männer als Frauen, brachenbedingt. Aber keine Machos bisher. Im Alltagsgeschäft wird überhaupt kein Unterschied gemacht.
5
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Die Männer sind hier branchenbedingt leider in der Überzahl, aber in der täglichen Arbeit spielt es überhaupt keine Rolle, welches Geschlecht jemand hat.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SHB Business Solutions ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Wird nicht gefördert (nur neue Kollegen bekommen in der Einarbeitung Schulungen)
1
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nur für sehr spezielle Kollegen möglich, hauptsächlich autodidaktisch
Große Karriere kann man hier nicht machen. Das gibt die Unternehmensgröße und -struktur nicht her. Die Weiterbildung wird unterstützt, muss aber überwiegend aus eigener Initiative erfolgen.
3
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darum sollte man sich besser selber kümmern.
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SHB Business Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet SHB Business Solutions besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SHB Business Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SHB Business Solutions als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SHB Business Solutions
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: IT
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