Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Social Selling?

Social Selling wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Social Selling besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Social Selling als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Social Selling das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Social Selling wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Social Selling als eher modern.

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Social
Selling
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).

Alle 7 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Coaching
86%86
Homeoffice
86%86
Mitarbeiter-Events
71%71
Internetnutzung
71%71
Essenszulage
71%71
Hund erlaubt
57%57
Gesundheits-Maßnahmen
57%57
Gute Verkehrsanbindung
57%57
Rabatte
43%43
Barrierefrei
29%29
Flexible Arbeitszeiten
29%29
Parkplatz
29%29

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Nettes Team (Außer Chefetage)

Juni 2025Bewertung lesen

Man fühlt sich sehr wohl bei der Arbeit, das Team ist super cool und die Arbeit macht extrem viel Spaß.

November 2023Bewertung lesen

Offene Kultur, super Kollegen und Kolleginnen, Vertrauensarbeit, entspannte Stimmung im Office

November 2023Bewertung lesen

Ist immer für einen da.

Dezember 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Intransparenz, Unternehmen ohne Zukunft, Chefetage

Juni 2025Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kommunikation

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Social Selling ist Kommunikation mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Kurze Wege, gutes Onboarding und eine top Auswahl an Tools/Kommunikationschannels um die Wege so transparent und kurz wie möglich halten.

November 2023Bewertung lesen

Daily Meetings, regelmäßige allgemeine Meetings über alle relevanten Themen

November 2023Bewertung lesen

Sehr transparent und direkt

November 2023Bewertung lesen

Immer offen und klar

November 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Es gibt zahlreiche Möglichkeiten sich weiterzubilden und in der Karriere aufzusteigen

November 2023Bewertung lesen

Wer zeigt das will dem werden keine Steine in den Weg gelegt.

November 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Social Selling wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Social Selling besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Social Selling als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Social Selling als eher modern.