Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Hund erlaubt
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Coaching
Kinderbetreuung
DiensthandyWas nicht durch Ausbilder geleistet bzw. vermittelt werden konnte, wurde in Form von IHK-Kursen vor der Prüfung hinzu gekauft.
die offene Kommunikation im Büro, dass der Input der Mitarbeiter geschätzt wird und dass Mitarbeitermotivation (z.B. durch Teamevents) eine große Rolle spielt
Die meiste Zeit ist man auf sich allein gestellt. Kommunikation findet in der Firma nicht ausreichend statt.
Die mangelhafte Kommunikation zu den Vorgesetzten und die Angst vor Neuerungen.
Mitarbeiter Gespräche sollten wieder eingeführt werden. Die Kommunikation müsste besser sein. Das Gehalt muss an das große Spektrum von Aufgaben und die eigene Verantwortung angepasst werden.
Die Auszubilden brauchen Struktur und müssen den Inhalt aus dem Rahmenlehrplan vermittelt bekommen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SynComNet ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
So etwas gibt es hier nicht...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
In der ganzen Zeit meiner Betriebszugehörigkeit (5 Jahre), habe ich erst eine ernst zu nehmende Weiterbildung bekommen.
Karriere-Perspektiven gibt es in diesem kleinst Betrieb nicht.
