Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Rabatte
Betriebsarzt
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligungso ziemlich alles
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen. Arbeitszeiten anpassen im Backoffice Bereich!,
es fehlt die Menschlichkeit
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Takeaway ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Top down Entscheidungen behindern teilweise die offene Kommunikation. Und wenn es abgeschlossen ist muss es schnell gehen. Aber man findet immer einen Weg.
es ist eine Kommunikation wie one-way ticket, Friss oder geh zur Arge
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man kann in der Hub aufsteigen, aber wer will das denn wirklich?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nur auf den eigenen Vorteil achten und Mitarbeiter im Stich lassen.
