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tebe 
Personalberatung 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,9
kununu Score54 Bewertungen
94%94
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Personalberater:in4 Gehaltsangaben
Ø70.800 €
Projektmanager:in3 Gehaltsangaben
Ø68.700 €
Berater:in2 Gehaltsangaben
Ø62.800 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
tebe Personalberatung
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
tebe Personalberatung
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Personalberatung von Spezialisten für Persönlichkeiten

Wer wir sind

tebe. Über uns

Gegründet wurde tebe. Personalberatung GmbH im Jahre 2019 in Münster. Von Beginn an hatten wir als Gründer die Vision, unsere eigenen, jahrzehntelangen Erfahrungen aus der Personalberatung bestmöglich zusammenzubringen. Aus diesen modernen, und neuen Ansätzen entwickelte sich sehr schnell ein erfolgreiches Team, welches auch seit Mai 2020 mit tollen Persönlichkeiten am zweiten Standort in Köln vertreten ist.

tebe. Personalberatung

tebe. Personalberatung GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Führungs- und Fachkräfte. Mit hoher Wertschätzung bringen wir Unternehmen und potenzielle Kandidaten zueinander. Wir vermitteln deutschlandweit sowohl Positionen in Festanstellung als auch im Bereich des Interim Managements. Wir verstehen uns als Kundenberater und Karrierebegleiter auf Augenhöhe. Unsere Spezialisierungen beziehen sich ausschließlich auf folgende Bereiche:

· Finance: Wird durch die tebe. Finance GmbH abgebildet

· Sales & Human Resources: Wird über die tebe. Sales & Human Resources GmbH abgebildet

· Interim Management: Wird über die tebe. Interim Management GmbH abgebildet

Kennzahlen

Mitarbeiter35

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    78%78
  • HomeofficeHomeoffice
    78%78
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • FirmenwagenFirmenwagen
    72%72
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    69%69
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    69%69
  • InternetnutzungInternetnutzung
    66%66
  • EssenszulageEssenszulage
    56%56
  • CoachingCoaching
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    34%34
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    28%28
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • RabatteRabatte
    9%9
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6

Was tebe Personalberatung GmbH über Benefits sagt

  • 25 Stunden-Woche bei 100% Gehalt
  • 4-Tage-Woche
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Modernes Büro und Equipment im Herzen von Köln
  • Mobile Office
  • Workation
  • Firmenwagen
  • Dienstrad (Übernahme der gesamten Kosten)
  • Fitness Mitgliedschaft (Übernahme der gesamten Kosten)
  • Lunch auf Arbeitgeberkosten
  • Individuelle Karrierechancen bis hin zum GmbH Geschäftsführer
  • Individuelle Weiterbildung und Coaching
  • Lunch auf Arbeitgeberkosten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

"Dieselbe Wertschätzung, die auch unsere Beratung trägt, leben wir intern aus tiefster Überzeugung." (Daniel Tews, Managing Partner)

Herzlich Willkommen in der tebe. Welt. Wir reden nicht nur über New Work, wir sind mitten drin. Angefangen bei einer 25-Stunden-Woche bei vollen Bezügen, über flexible Arbeitszeiten im mobile Office bis hin zur 4-Tage-Woche. Wir bieten unseren Mitarbeitenden individuelle Gestaltungsräume. Einen Überblick über die Vorzüge der tebe. Welt erhältst Du unter Benefits oder im Interview mit unseren Geschäftsführern Daniel Tews und Karsten Benen.

Standorte

Im Herzen von Köln bietet unser Büro in den Design Offices einen inspirierenden Ort zum Austausch.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wertschätzung, Work Life Balance, Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Tolle Menschen mit denen ich zusammenarbeiten darf. Gesundes Gehaltspaket mit Leistungsorientierter Vergütung. Moderne Büros und Ausstattung. Urban Sports Club Paket für die Mitarbeiter um gesund und fit zu bleiben. 4 Tage Woche um mehr Zeit mit der Familie zu verbringen oder auch die Zeit für Freizeit und Sportaktivitäten zu nutzen.
Das New Work Gesamtpaket und die gelebte Vision der Geschäftsführer. Ich habe bisher kein Unternehmen mit so tollen Benefits gesehen. Ermöglicht es perfekt, Familie und Karriere gleichzeitig zu leben.
Dadurch, das überwiegend nur sehr erfahrene Mitarbeiter tätig sind, hat man so gut wie jede Flexibilität die man sich vorstellen möchte. Sowohl in der Arbeitszeit, als auch im Arbeitsort.
Das der Mitarbeiter im Vordergrund steht und man seine eigenen Ideen mit einbringen kann und diese werden tatsächlich umgesetzt.
- gute & ehrliche Kommunikation
- Ideen werden angehört und umgesetzt
- Teamzusammenhalt
- Benefits
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

unprofessionell, hält vertragliche Verpflichtungen nicht ein, kein Interesse an Folgegeschäft, keine Kommunikation
Bewertung lesen
Dazu fällt mir nichts ein..
Bisher nichts
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Derzeit ist alles perfekt
Vielleicht um die Freelancer kümmern und einfach den grundlegenden Verpflichtungen nachkommen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

5,0

Der am besten bewertete Faktor von tebe Personalberatung ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Als Familienvater ist mir persönlich wichtig, dass mein Familien- und Berufsleben im Einklang sind. Durch die 4 Tage Woche und Home Office Möglichkeit bei der tebe Personalberatung habe ich mehr Zeit für meine Kinder, um Sie auch mal freitags früher aus der Kita abzuholen und entspannt in das Wochenende zu starten oder über ein verlängertes Wochenende einen Familienausflug zu planen.
4-Tage-Woche bei einer 25 Stunden/Woche mit einem Vollzeitgehalt... mehr muss man dazu glaube ich nicht sagen....
Achja, Arbeit mit dem Urlaub verbinden, um so noch einige Tage länger wegzubleiben geht natürlich auch.
4 Tage Woche, 25 Stunden sind hier Vollzeit. Dazu kann man arbeiten von wo man möchte und sich die Arbeitszeiten recht flexibel legen. Besser geht es nicht!
Mit der 25h / 4 Tage Woche ist der Punkt Work-Life-Balance großartig umgesetzt
Das absolute Highlight und Ergebnis einer 25h Woche in Vollzeit
Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von tebe Personalberatung ist Kommunikation mit 4,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


kein Kontakt
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


trifft nicht zu
3
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Interne Weiterentwicklung Möglichkeiten und Perspektiven werden geboten.
grundlegend ist vieles möglich und denkbar, die Kommunikation wird auch intern sehr gefördert. Was sich daraus entwickelt wird man sehen, noch sind wir ja recht jung und ich auch noch nicht so lang dabei.
4
Bewertung lesen
Sky is the limit
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • tebe Personalberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet tebe Personalberatung besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 94% der Mitarbeitenden tebe Personalberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 54 Bewertungen schätzen 97% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 29 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei tebe Personalberatung als eher modern.
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