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Udo Zier GmbH / K2 Verpackungen GmbH & Co. KG als Arbeitgeber
Udo
Zier
GmbH
/
K2
Verpackungen
GmbH
&
Co.
KG
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sicherer Arbeitsplatz - unser Produkt braucht jeder - aktuell mehr denn je
In den letzten Jahren wird verstärkt auf Zusatzleistungen geachtet
Das es mithilft und immer ein offenses Ohr für sorgen hat
Familienbetrieb mit kurzen wegen! Es wird sehr viel in die Zukunft und Automatisierung investiert.
flache Hierachien, Dynamik, anspruchsvolle Aufgaben
Was Mitarbeitende schlecht finden
Immer Arbeit Arbeit und wenn wolle haben was dann nein.
Geiz ist geil
Veraltete Denkweise der Führungskräfte, das machen wir schon immer so ist das Motto. Führungskräfte mit Personalverantwortung haben weder eine entsprechende Aus- oder Weiterbildung. Es wird nichts für den Wohlfühlfaktor der Mitarbeiter gemacht.
Bei zu schnellem Wachstum bleib das ein oder ander auch mal auf der Strecke.
Führungsstil aus dem 19. Jahrhundert, wenig Wertschätzung, es fehlt an modernen Methoden der Führung und Motivation - es gibt so viel mehr Möglichkeiten wie nur die Entlohnung... Wenn nur der Wille da wäre hier etwas zu verändern wäre so viel aus dem Potenzial der guten Mitarbeiter zu machen.
Verbesserungsvorschläge
Menschlichkeit
Aufgrund Corona leider wenig Firmenfeiern möglich
Hilfe von außen holen - Unternehmensberater für Image und Mitarbeiterführung
mehr Wertschätzung, weniger "Nasenfaktor", mit den Leuten reden und nicht über sie - oder sich von Ihnen erzählen lassen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Udo Zier / K2 Verpackungen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wenige bleiben bis zur Rente, aber die die bleiben ist fair.
Aktuell erst eine Mitarbeiterin in Rente verabschiedet - nach über 20 Jahren Betriebszugehörigkeit
aufs Alter kommt es nicht an
Bunt gemischt alt und jung
gesunde Mischung aus langjährigen Mitarbeitern und jungen neuen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Udo Zier / K2 Verpackungen ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Sozialleistungen sind keine vorgesehen.
Kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld.
Keine sozialen Leistungen, kein Urlaubs und Weihnachtsgeld.
aufgrund von keiner Tarifbindung kann man genauso bestens wie ausgesprochen schlecht entlohnt werden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Fortbildungen werden aktiv angeboten welche nie zu Stande kommen, keine Karrierechancen geboten.
es werden einige Weiterbildungen angeboten
Weiterbildungen sind erwünscht
Weiterbildung immer gewünscht
In einem Familienbetrieb ist man fast dazu gezwungen eigenständig zu arbeiten. Daher werden Schulungsmöglichkeiten und Weiterbildungen geboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Udo Zier / K2 Verpackungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Udo Zier / K2 Verpackungen besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Udo Zier / K2 Verpackungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Udo Zier / K2 Verpackungen als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Udo Zier / K2 Verpackungen
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter überfordern und Mitarbeiter eng kontrollieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Udo Zier / K2 Verpackungen
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung