Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen uRemoTech?

uRemoTech wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet uRemoTech besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen uRemoTech als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von uRemoTech das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei uRemoTech wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei uRemoTech als eher modern.

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uRemoTech
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
100%100
Homeoffice
100%100
Rabatte
67%67
Flexible Arbeitszeiten
67%67
Betriebliche Altersvorsorge
67%67
Barrierefrei
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Bei uRemoTech zu arbeiten ist eine äußerst positive und motivierende Erfahrung. Die Unternehmenskultur basiert auf Werten, die ich persönlich sehr schätze: Leidenschaft, Zusammenarbeit, kontinuierliche Weiterentwicklung und Eigenverantwortung. Das Team besteht aus kompetenten, engagierten Fachkräften, die sich gegenseitig unterstützen.
Ein Aspekt, der für mich einen echten Unterschied macht, ist das 100 % Remote-Arbeitsmodell, das eine moderne und effektive Balance zwischen Berufs- und Privatleben ermöglicht. Diese Flexibilität wird durch eine offene und transparente Kommunikation seitens der Führungsebene unterstützt, die Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme ...

Januar 2026Bewertung lesen

Bei uRemoTech schätze ich besonders den klaren Fokus auf Consulting und die Arbeit in externen Projekten. Dadurch bekomme ich Einblicke in unterschiedliche Unternehmen, Technologien und Arbeitsweisen, was meine fachliche und persönliche Weiterentwicklung stark fördert.
Die Arbeitsweise ist vollständig remote – es gibt kein Büro, sondern fast 100 % Homeoffice. Diese konsequente Umsetzung ermöglicht mir maximale Flexibilität und eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Gleichzeitig funktioniert die Zusammenarbeit im Team dank strukturierter Kommunikation und moderner Tools reibungslos.
Besonders positiv ...

April 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

uRemoTech wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet uRemoTech besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen uRemoTech als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei uRemoTech als eher modern.