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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    19%19
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    19%19
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    19%19
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • RabatteRabatte
    10%10
  • CoachingCoaching
    5%5
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5
  • InternetnutzungInternetnutzung
    5%5
  • DiensthandyDiensthandy
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

spitze team
Bewertung lesen
Dazu brauch ich nix sagen da ich die bewertung dafür abgeben habe und mehr als das brauch man nicht.
Bewertung lesen
Anliegen wurden immer sofort bearbeitet.
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Übernimmt ein Teil der Kraftstoffrechnung.
Nette Mitarbeiter
Sehr flexibel
Schneller Informationsfluss
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das mann mit dennen imma reden kann und sie immer eine gute lösung finden
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

nix zu sagen
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Es gibt nichts was schlecht ist.
Es ist alles gut so wie es ist.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

keine einwendungen
Bewertung lesen
Bis jetzt nix zu bemängeln
Bewertung lesen
mehr kaffe für die mitarbeiter bitte
Bewertung lesen
Am besten so bleiben, nichts ändern.
Am besten so bleiben wie es ist.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kommunikation

5,0

Der am besten bewertete Faktor von VAKANT Solutions ist Kommunikation mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Sehr top noch nie probleme gehabt gab immer lösungen.
5
Bewertung lesen
Alles wird besprochen ohne groß ein Blatt vor dem mund zu nehmen, direkte klare aussagen.
5
Bewertung lesen
serh sehr gut
5
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Kurze und gute Kommunikation per TEL, Handy, oder auch persönlich. Egal ob Geschäftsleitung oder Sekretäriat, hier ist jeder für jeden da!
5
Bewertung lesen
Kommunikation verlief immer professionell offen, sachlich
5
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


brauchte ich nicht
5
Bewertung lesen
Ja mir wurden ausbildungen angeboten und habe hilfe bekommen zur weiterbildung.
5
Bewertung lesen
Auf Weiterbildung Qualifikation der Mitarbeiter wird sehr viel wert gelegt/gefördert
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • VAKANT Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet VAKANT Solutions besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VAKANT Solutions als eher modern.
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Unternehmenskultur

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Moderne
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VAKANT Solutions
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Informationen auf das Wichtige fokussieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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