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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    88%88
  • CoachingCoaching
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Hier ist man nicht einer von vielen Mitarbeitern. Du wirst von deinem Vorgesetzten eingearbeitet. Kollegen und Vorgesetzt haben immer ein offenes Ohr für Fragen. Denkansätze bwz. Verbesserungsvorschläge sind gern gesehen. Wenn du dich Weiterentwickeln möchtest, findest du hier die Möglichkeiten dazu ( z. B. der AdA - wird finanziell unterstützt).
Es findet sich auch immer ein Lösung, wenn du z.B. einen kurzfristigen privaten Termin hast (Arzttermin).
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Hier macht man sich Gedanken und geht auf die individuellen Ansprüche einzelner Mitarbeiter ein. Jeder wird einzeln oder auch in Gruppen weiterentwickelt durch Coaching. Jeder erhält die Chance auf höhere Positionen mit Führungsverantwortung. Ideen werden offen angenommen und immer versucht umzusetzen mind. werden diese getestet.
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Es wurde viel Zeit in die Team-Bildung investiert. Mitarbeiter werden aktiv in die Entscheidungsprozesse eingebunden.
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konnte mich einbringen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Verständlicherweise hat jeder mal nen schlechten Tag. Etwas mit nicht gut zu bewerten, wäre rein Situationsabhängig und nicht auf die allgemeine Betrachtung des Unternehmens zu sehen. Kritik wird immer und überall gegeben, kommt immer darauf an wie jeder einzelne damit umgehen kann.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

wurden ernst genommen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • viatexo.com wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet viatexo.com gleich ab wie der Durchschnitt (3,8 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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