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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Unterstützung, hilfsbereite Führung, faires Gehalt und interessante Designaufgaben.
Tolles, junges, dynamisches (ja, dynamisch ist ein Modewort, aber hier trifft es im positiven Sinne wirklich mal zu!) Unternehmen mit einer vielversprechenden Portal-Lösung für Freelancer im Bereich IT. Chef lässt einem kreativen Freiraum, die Chance, das wachsende Unternehmen mitzugestalten...das ist für mich etwas ganz BESONDERES.
Speziell die flachen Hierarchien sind einzigartig.
Jeder der ausreichend Einsatz und Wille zeigt, hat hier definitiv die Möglichkeit, einiges zu bewegen.
Gerade junge Menschen kriegen hier eine faire Chance sich zu beweisen!
Die Kollegen und Chefs sind immer offen für Vorschläge.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine wesentlichen negativen Punkte aus meiner persönlichen Erfahrung.
v. A. die Kommunikation
Bisher keine Punkte
Verbesserungsvorschläge
Aus heutiger Sicht wäre eine noch klarere Prozessstruktur hilfreich gewesen.
Hier kann nichts verbessert werden.
Die Putzfrauen nochmal ansprechen, dass die Toiletten vernünftig geputzt werden ;)
Die Aufgabenverteilung sollte besser strukturiert werden.
Bisher ist soweit alles bestens!
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vitapio ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Most of the employees were constantly lied to. Constantly changing facts, woven stories of success of the company when it was struggling to get any recognition. The management thought too highly of themselves while they were struggling to take decisions in most of the company's daily operational activities. The management team spent most of their time on quarreling on trivial things that didn't matter anymore.
Es wird viel kommuniziert, leider aber auch viel an einander vorbei. Die Chefs bemühen sich um eine offene Kommunikation, bei der Absprache zwischen den drei Chefs hapert's dann aber.
Welche Kommunikation?
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Not much to offer in long-term. An individual will however learn the wrong way of doing things, as such he/she will are always aware of "How not to do a startup."
Da es keine wirkliche Hierarchie gibt, gibt es auch keinen wirklichen Aufstieg. Aber es wird jede Person nach Leistung und Können beurteilt, nicht Arbeitserfahrung oder Abschluss. Insofern wird hier jeder gefördert, wie es geht und kann auch ein Einsteiger innerhalb kürzester Zeit ein eigenes Team leiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Vitapio wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Vitapio gleich ab wie der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vitapio als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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