Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeiter fördern.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungAbsolout nichts!
Die bunte Mischung an verschiedenen Menschen , Masseur kommt alle zwei Wochen ins Haus
Das Arbeitsklima war wirklich sehr gut sowie auch die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
Hier werden auch Mitarbeiter wertgeschätzt die Quereinsteiger sind und individuell in der Einarbeitung begleitet. Jede/r ist hier willkommen und bekommt eine Chance.
Verständnisvoll, angenehmes und familiäres Arbeitsklima, Umfangreiche Aufgaben
Kommunikation, Urlaub, oft herablassende Äußerungen, feige Entscheidungen, nicht transparent genug, spielen mit der Angst der Mitarbeiter ( z.Bsp. Mehrarbeit) Umgang mit kranken Mitarbeitern usw.
Man wird verraten und verkauft.
Einfach alles
Die alte Technik. Die Art und Weise wie die Führungskräfte ihre Teams führen. Die fehlenden Weiterbildungsangebote. Die Zeiterfassung und Schichtplanung ist nachteilig für die Arbeitnehmer.
Verhalten gegenüber den Mitarbeitern
Eine solide Basis von Mitarbeitern für jedes Projekt, regelmäßige Meetings,Technik anpassen, Mitarbeiter Wertschätzung entgegen bringen. Bessere Bezahlung mehr Urlaub, generell ein gesunder Umgang mit dem vorhandenen Personal. Mitarbeiter ernst nehmen.
Einfach alles. Die Vorgesetzten sind einfach völlig unfähig. Keine Weiterentwicklung möglich, weil die Vorgesetzten ihre Lieblinge haben.
Besser planbare Arbeitszeiten - langfristiger. Eine bessere Bezahlung der Mitarbeiter und Aufstiegschancen bieten.
Ändert dringend die Führungskräfte!!!
Jeden Menschen sollten man auf Augenhöhe begegnen in Gewissen Situationen.
Der am besten bewertete Faktor von Wittcall ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Gibt einige mit denen man gerne zusammen arbeiten!
Da kann ich nichts hinzufügen, der Zusammenhalt war wirklich einwandfrei.
Wir sind das #teamwittcall, nur gemeinsam sind wir stark.
Alle Kollegen untereinander super nett und hilfbereit
Im Team selbst eigentlich super, aber Führung sehr schwach...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wittcall ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Es wird nur nach Sympathie entschieden nicht nach Können!
Kurz die Möglichkeit gehabt um aufzusteigen Teamleiter und Mitarbeiter waren zufrieden. Nur die Chefin war nicht gut auf einen zu sprechen weswegen man abgeschoben werden sollte in ein anderes Projekt in dem die Mitarbeitet eh nicht lange bleiben
Weiterbildungsmöglichkeiten im Sinne einer Aufstiegsfortbildung gab es leider nicht.
Die angebotenen Schulungen sind überhaupt nicht sinnvoll. Darüber hinaus gibt es keine nennenswerten Angebote an Weiterbildung.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten von "ganz unten", nach 2 Monate erfolgreicher Zusammenarbeit mit Bedauern die Kündigung, da das Projekt aufgrund mangelnder Rentabilität eingestellt werden sollte.
