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ZALVUS 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 98 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,7 Punkte).

Alle 98 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    90%90
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    90%90
  • HomeofficeHomeoffice
    90%90
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    90%90
  • InternetnutzungInternetnutzung
    81%81
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    57%57
  • EssenszulageEssenszulage
    43%43
  • DiensthandyDiensthandy
    43%43
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • CoachingCoaching
    24%24
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Offen für Feedback und Kritik
Super Bewerbungsprozess und sehr ausführliches allgemeines sowie fachliches Onboarding.
- Sehr gute Kommunikation
- Kollengenzusammenhalt
- Einsatz neuster Technologie
- Der Drang im Unternehmen Arbeitsprozesse ständig zu optimieren
- Flexible Arbeitszeiten & Home Office möglich
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Offene, ehrliche Kommunikation; man weiß genau wo man steht und wo es hingeht; klare Zielsetzung; alle ziehen an einem Strang und helfen sich bei Engpässen gegenseitig, auch abteilungsübergreifend
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Flache Hierarchien, junges Start up, interne Weiterbildung, super work-life-balance
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Es werden absolute Entfaltungsmöglichkeiten geboten. Wer nach Freiheiten sucht & sein Entwicklungspotential ausschöpfen möchte, ist hier absolut richtig.
Feedback & Kritik wird offen & konstruktiv kommuniziert & beherzigt.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 8 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

nichts konkretes auszusetzen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 2 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

mehr Pflanzen und individuellere Bürogestaltung
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 3 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Weiterbildungsmöglichkeit (z.B. kostenlose Udemy-Kurse)
Individuelle Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten.
5
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In wöchentlichen Workshops wird intensives Knowledge-Sharing betrieben. Von Mülltrennung über Online Marketing bis Power-BI.
5
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Wöchentliche interne Weiterbildung, externe Weiterbildung wird unterstützt
5
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Es gibt Entwicklungsmöglichkeiten in sämtlichen Bereichen des Unternehmen & jedem steht es frei, sich in diesen zu entfalten. Auch für externe Angebote gibt es immer ein offenes Ohr.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 7 Bewertungen lesen

Gehälter

100%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 19 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Werkstudent:in6 Gehaltsangaben
Ø12.400 €
HR-Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø34.200 €
Praktikant:in2 Gehaltsangaben
Ø19.200 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ZALVUS
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Mitarbeiter fordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ZALVUS
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Awards