Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen zeag?

zeag wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet zeag besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von zeag das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei zeag wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei zeag als eher modern.

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zeag
GmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,3Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Hund erlaubt
100%100
Homeoffice
100%100
Mitarbeiter-Events
83%83
Flexible Arbeitszeiten
83%83
Internetnutzung
67%67
Gute Verkehrsanbindung
67%67
Betriebliche Altersvorsorge
50%50
Coaching
33%33
Parkplatz
33%33
Barrierefrei
17%17
Rabatte
17%17
Gesundheits-Maßnahmen
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Kommunikation und Offenheit. Man traut sich auch mal unsicher zu sein und auch Fehler zu machen. Gespräche finden immer auch Augenhöhe statt und man wird auch mit seinen Vorschlägen/Ideen wahrgenommen. Kurz gesagt fühlt man sich hier wie ein Mensch und nicht nur ein Arbeitnehmer gesehen.

März 2023Bewertung lesen

Die oft neuen Themenfelder, die geschützte Exploration neuer Aufgaben und Themenfelder, der Teamzusammenhalt, die Individualität und die Wertschätzung.

März 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kommunikation

5,0

Der am besten bewertete Faktor von zeag ist Kommunikation mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Man kann mit jedem reden und wenn man nach Hilfe fragt bekommt man sie auch. Zudem gibt es regelmäßige Schulterblicke und Daliys, wo man über die eigenen aktuellen Stände spricht. Vorschläge und Idee werden gerne gehört und besprochen, ob sie nun passen oder warum sie nicht für Projekt-XY funktionieren.

März 2023Bewertung lesen

Sehr offen und transparent und Mitarbeitende werden in Entscheidungen und Strategie miteinbezogen

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Aufstiegsmöglichkeiten durch Unternehmensgröße begrenzt, der Entwicklung von Fähigkeiten, Kompetenzen und der Persönlichkeit sind aber quasi keine Grenzen gesetzt

Februar 2023Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

zeag wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet zeag besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei zeag als eher modern.