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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Firmenwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Essenszulage
- Parkplatz
- Kantine
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das ich da weg bin. Ich kann die bisherigen Bewertungen nur bestätigen.
Die Herzlichkeit und das Vertrauen
das ich da weg bin
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unterschiedliche Gehälter die stark variieren.
Gehalt
Work Life Balance
Kommunikation
Schikanöses Verhalten gegenüber deutschen, lebensälteren Leiharbeitern.
Anschuldigungen, die den Tatbestand der Verleumdung erfüllen.
Unehrlichkeit und Zwei-Klassen-Gesellschaft
Arrogantes und abwertendes Verhalten Leiharbeitern gegenüber - auch von Auszubildenden.
Wenn diese Firma angibt, für Respekt einzustehen ist das schlicht falsch.
Das gefeierte Aushängeschild der Firma Zülow auf der Website (weibliche Person) ist aufgrund eines Verhaltens, das als intrigant empfunden werden muss, mit Vorsicht zu genießen.
Auszubildende werden nicht angelernt oder eingesetzt in ihrem Ausbildungsberuf. Es werden falsche Versprechungen gemacht.
Jeder verdient etwas anderes
Verbesserungsvorschläge
Prüfung von Anschuldigungen der Auszubildenden auf Wahrheitsgehalt.
Angemessene und faire Bezahlung der Angestellten
Respekt - auch lebensälteren Deutschen gegenüber
Mitarbeitern vertrauen und nicht alles kontrollieren, Strukturen schaffen.
Eine Methode zu Finden ein Überblick zu bekommen über die Mitarbeiter die der Firma nicht gut tuen und eher nur Ihre eigenen Interessen folgen
Freundlicher sein
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,6
Der am besten bewertete Faktor von Zülow-Elektronik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Nichts zu beanstanden. Alles super Kollegial.
Die Kollegen sind wirklich top. Ihre Freundlichkeit und der starke Zusammenhalt sind bemerkenswert.
Sehr viel Junge Leute
Existiert in der Regel schon... Es gibt aber Kollegen und Vorgesetzte, die ihre fehler nur abwälzen wollen und nur an sich denken.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zülow-Elektronik ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Kommunikation ist oft schwer und man muss hinterhertelefonieren wenn man was braucht wie z.b Werkzeug.
Klärende Gespräche bei Problemen finden nicht statt, die Thematisierung erfolgt erst im Rahmen der Kündigungsabwicklung.
Ausreichend
Man erfährt nichts über Gewinne oder andere Firmen Interne Vorgänge. Nur das Nötigste.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Naja, ab und zu mal ein Kurs, aber auch eher Pflicht, als den Mitarbeitern eine Weiterbildung und Aufstiegschancen zu geben.
Möglichkeiten werden geboten aber auch hier hängt es vom Einzelnen ab
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Zülow-Elektronik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Zülow-Elektronik schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Zülow-Elektronik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 28% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Zülow-Elektronik als eher traditionell.
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