Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Kantine
- Homeoffice
- Essenszulage
- Rabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Perfekte Arbeitsumgebung
Es gibt immer die Möglichkeit weiter zu kommen.
Diese Art von Projekten werden nur von einer Hand voll Firmen abgedeckt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Junge Mitarbeiter (Projekttechniker) werden kaum neue Aufgaben anvertraut oder im Projektgeschehen eingebunden aber sollen Erfahrung sammeln....
Verbesserungsvorschläge
Präsentation nach außen. Andere Planungsbüros liefern nicht die Qualität wie wir, verkaufen sich aber wie die Besten.
Etwas mehr Feedback an die Mitarbeiter.
Junge engagierte Projekttechniker mehr fördern, die gewillt sind die Karriereleiter aufzusteigen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Adenbeck ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Solche Projekte werden nur von wenigen Firmen/Planern bearbeitet. Namhafte Auftraggeber in Österreich und Deutschland. Riesen Pluspunkt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Flache Hierarchien, Aufstiegsmöglichkeiten, interne und externe Schulungen, Messebesuche, Baustellenbesichtigungen für Techniker. Hilfe bei der Finanzierung von z.B. berufsbegleitenden Ausbildungen.
Interne Schulungen etc. werden Angeboten aber im Karriereverlauf ändert das leider kaum bzw nichts.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Adenbeck wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Adenbeck besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Adenbeck als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Adenbeck als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Überlegt handeln.