Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Coaching- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Menschen, den gemeinsamen Argo spirit, den man nur schwer in Worte fassen kann - man muss ihn erleben
Was Mitarbeitende schlecht finden
Gehaltssystem und wie mit dem Gehaltthema umgegangen wird;
Veränderungsbereitschaft in Bezug auf Digitalisierung ging mir persönlich etwas zu langsam.
Viele verschiedene Persönlichkeiten (Stärke!) die gleichzeitig viele unterschiedliche Erwartungen haben. Eine gemeinsame Basis an gelebten Werten und Spielregeln hat mir oft gefehlt.
Verbesserungsvorschläge
- Profit Center Struktur hinterfragen, sie führt aus meiner Sicht zu einer Zersplitterung des Schiffs - die Crew sollte aber zusammenhalten, und den gemeinsamen Purpose leben.
- Trotz der Branche / Arbeitsweise mehr Zeit miteinander verbringen, ins Office (der Hafen) mehr einkehren. Ja, es kostet Zeit. Aber es kostet mehr, sich zu lange nur digital oder gar nicht zu sehen.
- Stärkenbasiertes Arbeiten auch im eigenen Unternehmen viel stärker nutzen. Hinterfragen: Wer im Management macht aktuell was, und passt das zu den Stärken?
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von Argo ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man bekommt Chancen sich zu entwickeln, Fortbildungen werden auch proaktiv gefördert und gefordert
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Argo ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zu viele verschiedene Stakeholder + zu wenig Kommunikation vor Ort, geschuldet der Branche und hybriden Arbeitssituation...da geht viel verloren, Missverständnisse tauchen auf, und die Zugehörigkeit leidet
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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