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BESTATTUNG 
WIEN 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score8 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Bestatter:in4 Gehaltsangaben
Ø37.300 €
Office Administrator:in2 Gehaltsangaben
Ø37.700 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • KantineKantine
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    38%38
  • CoachingCoaching
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • EssenszulageEssenszulage
    38%38
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • RabatteRabatte
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • InternetnutzungInternetnutzung
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Gesamtpaket. Ich wäre auch sehr gern da geblieben. Aus persönlichen Gründen habe ich die Firma leider verlassen müssen. Rein von Arbeitgeberseite her hatte ich nie den Wunsch oder das Gefühl nicht angekommen zu sein.
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Gehalt Punktlicht Gutscheine Ostern Weihnachten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Kommunikationswege finde ich persönlich zu lang. Manch Umsetzung dauert zu lang um das man sich teilweise ernstgenommen fühlen könnte. Gerade in Zeiten der Digitalisierung und Modernisierung sollten Gespräche mit Mitarbeitern unmittelbar und direkt statt finden und nicht erst das Gefühl aufkommen lassen die Meinung der Mitarbeiter wäre uninteressant oder nicht relevant.
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Nur 2 Wochen Urlaub im Sommer möglich
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Arbeitskleidung. Hier sollte man definitiv auch auf die Angestellten die jeden Tag damit arbeiten müssen hören. Die derzeitige Kleidung ist in meinen Augen weder praktisch noch wirklich ansehnlich. Als Maler würde ich es verstehen aber die Kollegen sind nicht in der Wohnung zum streichen. Kleider machen Leute heist es immer so schön. Und auch über Kleidung zeigt man Respekt Empathie und Mitgefühl.
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Mehr auf die Mitarbeiter eingehen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,4

Der am besten bewertete Faktor von BESTATTUNG WIEN ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Beides wird hier groß geschrieben. Es wird sehr auf die Umwelt geachtet und das sozialbewusstsein sollte ja eh in dieser Branche vorhanden sein.
5
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Am schlechtesten bewertet: Image

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BESTATTUNG WIEN ist Image mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


War früher besser
3
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Hier kann ich nur sagen das ich von der Einschulung bis zur geplanten Weiterbildung mich nie im Stich gelassen gefühlt habe oder das man mehr vorgibt als das tatsächlich geleistet werden könnte.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BESTATTUNG WIEN wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet BESTATTUNG WIEN besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden BESTATTUNG WIEN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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