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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • DiensthandyDiensthandy
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • CoachingCoaching
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Stabiles Unternehmen, man weiß, woran man ist. Geschäftsführung ist um laufenden Organisationsentwicklungsprozess bemüht.
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flexible Arbeitsgestaltung
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Jährliche Events für den Teamzusammenhalt (zB Skitag oder Wandertag)
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Schubladendenken bei vielen Themen
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Verbesserungsvorschläge

transparentes Gehaltsschema einführen
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Neue Mitarbeiter sollten aktiver integriert werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Kärntner Wirtschaftsförderungsfonds ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Mir ist nichts Negatives aufgefallen.
5
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Wer Karriere machen will, wechselt eher nach ein paar Jahren in die freie Wirtschaft. Wer einen stabilen Job in angenehmer Umgebung haben will, bleibt. Insgesamt alles ok.
3
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kärntner Wirtschaftsförderungsfonds wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Kärntner Wirtschaftsförderungsfonds besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kärntner Wirtschaftsförderungsfonds als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kärntner Wirtschaftsförderungsfonds als eher modern.

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Unternehmenskultur

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Kärntner Wirtschaftsförderungsfonds
Branchendurchschnitt: Finanz

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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