Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Barrierefrei
Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das familiäre Umfeld im kleinen Team ist einfach super! Man ist von Tag 1 an mitten im Geschehen eingebunden, übernimmt Verantwortung und lernt dadurch wirklich jeden Tag etwas Neues dazu.
Sehr bemüht im vergleich zu anderen Agenturen
Das Team, das Arbeitsklima, die Unterstützung untereinander, die Wertschätzung und die Weiterbildungsmöglichkeiten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal muss man sich Informationen aufgrund noch fehlender oder unklarer Prozesse selbst zusammensuchen, aber das gehört in einem kleinen Team ein Stück weit wohl dazu.
Verbesserungsvorschläge
Einige interne Prozesse könnten noch verschlankt und besser strukturiert werden, um den Arbeitsalltag noch effizienter zu gestalten.
Interne Kommunikationsprozesse und Planungen optimieren, damit sehr stressige Zeiten vermieden werden können.
Irgendwann wär ein größeres Büro natürlich trotzdem toll
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von offroad communications ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Super liebes Team!!! Wir unternehmen auch privat ab und zu etwas zusammen.
Der Zusammenhalt im Team ist super. Alle verstehen sich gut miteinander, es wird im Büro gemeinsam gekocht und Mittagsfitness gemacht und die Kollegen sind zu Freunden geworden.
Selten in einem tolleren Team gearbeitet.
Super Team und toller Zusammenhalt!
Bestes Team! <3
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Weiterbildung wird teilweilse und manchmal auch voll bezahlt, Marketingfestivals uä auch. Wir machen auch ab und zu interne Weiterbildung wo alle von einem lernen
Wird gefördert und auch pro-aktiv unterstützt! Top! :)
Weiterbildungen werden voll unterstützt und die Kosten werden unter Umständen auch komplett übernommen.
Die Karrieremöglichkeiten sind sehr gut, wir können viele verschiedene Weiterbildungen in Anspruch nehmen, die teilweise auch vom Arbeitgeber finanziell unterstützt werden.
Es wird sehr stark darauf geachtet, dass man sich weiterbildet. Kosten für Weiterbildungen werden zum Teil auch zu 100% gedeckt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- offroad communications wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet offroad communications besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen offroad communications als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei offroad communications als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Einsatz wertschätzen.


























