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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 50 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 50 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Betriebsarzt
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man hat unter Tags wenn man seine Termine fährt prinzipiell totale Ruhe und fühlt sich beinahe Selbstständig
Ich bin unfassbar zufrieden mit Wenatex als meinen Arbeitgeber. Tolle Kollegen, top Abteilungsleiter.
Familienfreundlich
Anpassung an die Zeit und die Entwicklung in der Wirtschaft zugunsten der Arbeitnehmer.
Zeiteinteilung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Stark gefilterte, unauthentische Kommunikation, kein Firmenwagen bei extrem hoher Fahrbelastung, man bekommt zwar ALLES massenweise per Post nachhause geschickt ( man führt ein eigenes Warenlager daheim ~20 große Kartons ) MUSS bei Kündigung dann aber das gesamte Lager eigenständig auf eigene Kosten zu einer Niederlassung bringen ( Transporter benötigt ) welche je nach Wohnort mehrere hundert KM entfernt sein kann. Sehr unfreundliches Vorgehen bei Kündigungen.
Die Weiterbildungen sind quasi nicht vorhanden, Gebietsleiter nehmen ihre Verantwortung der Weiterbildungsworkshops vereinzelt überhaupt nicht ...
Interne Kommunikation könnte besser sein
Kündigung mit Brief keine Email unfreundlich
Mir fällt bei bestem Willen nichts ein.
Müsste ich erst überlegen ob mir was einfällt?
Verbesserungsvorschläge
WEITERBILDUNGEN!
Bucht euren Vertrieblern doch mal nette Seminare, die einen weiterbringen!
Die Methode bei anderen Kollegen in der Privatzeit mitzufahren und zuzuhören ist ineffizent!
Weiterbildungen anbieten?
Da ständige Verbesserung stattfindet- sehe ich momentan keine Verbesserungsvorschläge.
Ein bisschen Geduld und mehr Kommunikation beim Bewerbungsgespräch
Fallen mir auf die Schnelle nicht ein
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,3
Der am besten bewertete Faktor von Wenatex Das Schlafsystem ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Vorbild für andere Unternehmen
Soweit es stattfindet, in Ordnung
Altersteilzeit kein Problem
Es ist eine gemischte Gruppe und jeder schätzt jeden ob alt oder jung
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wenatex Das Schlafsystem ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
2 Wochen Einschulung zu Beginn, danach kaum bis keine Weiterbildungsangebote
Keine Weiterbildungen nach über 1 Jahr zugehörigkeit.
So gut wie nicht gegeben!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Wenatex Das Schlafsystem wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Wenatex Das Schlafsystem besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wenatex Das Schlafsystem als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 50 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wenatex Das Schlafsystem als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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