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Manuel 
Westreicher
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score3 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Netter Chef, Coole Kunden. Wer im Winter viel auf der Piste oder generell ein gutes Verhältnis von innen und draußen Arbeiten, haben möchte, ist bei dieser Firma gut aufgehoben. Wer Bock hat und auch will ,kann mit dem Unternehmen sehr schnell Wachsen.
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Die Aufgabenvielfalt, die guten Arbeitsmittel und den offenen Umgang mit neuen Ideen und Input der von mir und Kollegen kommt.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Leider keine Struktur im Unternehmen zu finden. Chef ist sehr Verplant. Die Zahlungspünktlichkeit lässt zu wünschen übrig. Keinerlei erwähnenswerte Benefits. Viel Wochenendarbeit.
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Die Firma ist rasch gewachsen, im Bereich Struktur und Ordnung kann man sicher besser sein, aber da gibt es eine Projektgruppe die sich darum kümmert.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Projektverwaltungssoftware
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Mehr weibliche Mitarbeiter wären sicher gut für das Klima, ich habe aber vom Chef gehört, dass es wohl sehr schwierig ist da jemanden zu finden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Manuel Westreicher ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


junges, dynamisches Team mit extrem viel Know-how, ich konnte bereits in wenigen Wochen sehr viel lernen.
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Manuel Westreicher ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Könnte besser sein, aber daran wird aktuell gearbeitet, wir bekommen bessere Workflows und mehr Infos
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Das Unternehmen ist stark im Wachsen und erschließt schnell neue Märkte und Projekte. An Weiterbildungsmöglichkeiten und geförderten Kursen wird glaube ich gerade gearbeitet.
4
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Manuel Westreicher wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Manuel Westreicher schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Manuel Westreicher als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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