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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 2,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fast keine Möglichkeit sich beruflich weiter zu entwickeln
Es wird nicht sehr viel Rücksicht auf die Mitarbeiter genommen. Keine gute Einführung, unbezahlte Überstunden, unrealistische Vorstellungen der Vorgesetzten und und und
Verbesserungsvorschläge
Finde alles gut, sehe keine Verbesserungsmöglichkeiten
Den Mitarbeitern Vertrauen und mehr zutrauen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,5
Der am besten bewertete Faktor von HEIDI & TELL LLC ist Kollegenzusammenhalt mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Man hatte Spass und unterstütze sich gegenseitig, auch Privat ergaben sich durch die Anstellung gute Kontakte.
Auf der Arbeit waren alle Mitarbeiter eher gestresst.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HEIDI & TELL LLC ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Teamleiterstellen waren immer besetzt. Ansonsten gab es keine Karrieremöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HEIDI & TELL LLC wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet HEIDI & TELL LLC schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HEIDI & TELL LLC als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HEIDI & TELL LLC als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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