Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Die eigene Meinung sagen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Barrierefrei
Parkplatz
Firmenwagen
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeSehr Sozial eingestellt. sogar bei Privaten Problemen lässt die Firma dich nicht hängen.
Die Zwischenmenschlichkeit
Kollegen, Wasser & Kaffe, Geld kam immer pünktlich(eigentlich nichts besonderes)
Viele verschiedene Arbeiten
Das er andere mit Vorteilen behandelt
Das sein Arbeitsplatz mit Teppichen beschmückt ist, die dreckig sind ohne Ende
Das man den Leuten die Sachlage nicht erklärt
Das die Azubis angeschrien werden
Zu wenig Gehalt für Mitarbeiter
Respektloser Umgang teilweise
Keine Hilfe bei Kunden oder wenig
Allgemein wird hier nicht mit Hygiene gehandelt, sondern keiner kümmert sich darum und die die schon lange dabei sind, die erwarten einfach das es gemacht ist.
Außerdem sollte in einem IT Bereich nicht nur Teppich ...
Azubis werden nicht als solche behandelt, allgemein beschäftigt der Betrieb viel zu viele Azubis.
dazu brauche ich nichts mehr zu sagen
Der Interne Informationsaustausch könnte besser laufen.
Mehr Terra Computer
Mehr Respekt gegenüber den Angestellten.
Bessere Betreuung der Azubis.
Mehr Wertschätzung.
Schulung der Geschäftsführung durch externe Berater, neues Firmengebäude
Respekt lernen
Anstand lernen
Den Leuten die Sachlage erklären, wenn er es nach einiger Zeit nicht versteht
Alle gleich behandeln und nicht andere bevorzugen
Der am besten bewertete Faktor von ah Computerbusiness ist Arbeitsatmosphäre mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Lockerer aber freundlicher Umgang mit allen Kollegen/in.
Es wird auch mal Spaß zwischen durch gemacht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ah Computerbusiness ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der Informationsaustausch könnte verbessert werden.
Unterirdisch. Anweisungen werden nur mündlich zwischen Tür und Angel mitgeteilt; keine modernen Collaboration Tools ; keine Besprechungen; keine Jahresgespräche mit den Mitarbeitern
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
keine Aufstiegschancen. Keine Weiterbildungen. Keine Übernahmegarantie nach der Ausbildung. Das einzige sind Messebesuche, dafür müssen sich die MA jedoch Urlaub nehmen.
Dadurch das man den Ausbildungsrahmenplan nur aus der Berufsschule kennt, kann in Bewerbungsgesprächen nicht mit allen mithalten, allerdings lernt man ein breites Spektrum an Herstellern kennen und betreut früh Kunden wie ein normaler Mitarbeiter. So lernt man zwangsweise schnell selbständiges Arbeiten. Solche Arbeit lassen die meisten Firmen nicht mal Junior-Admins erledigen.
Es gibt keine Übernahmegarantie
