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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,2Gehalt/Benefits
- 1,2Image
- 1,2Karriere/Weiterbildung
- 1,6Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 1,3Work-Life-Balance
- 1,2Vorgesetztenverhalten
- 1,3Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,5Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche erarbeitete Geldzahlung
Man kann die Überstunden abbummeln, man wird min. nach aktuellem Tarif bezahlt und auf persönliche Interessen der Arbeiter nimmt der Arbeitgeber ebenfalls Rücksicht.
Regelmäßige, pünktliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub
Pünktliche Zalungen. Sonderzulagen.
Sonderzulage und Urlaubsgeld
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Geschäftsführer bzw.Geschäftsleitung hört immer nur die Stimme der Führungsebene und weiß 0% darüber was die Mitarbeiter in der Produktion denken oder wissen!
Überstunden nicht angerechnet, kein gutes Arbeitsklima, keine Gleitzeit
Viel Druck, immer mehr Arbeit, jeder Cent wird hundertmal umgedreht, Notwendige Investitionen werden nich gemacht.
es wird alles schlechtgeredet
Verbesserungsvorschläge
Die Führungsebene sollte weniger Geld für Dienstfahrzeuge ausgeben was die Produktion erarbeitet, sondern denen in der Produktion einen besseren Lohn zahlen die es verdienen !!!Es sind nämlich die Damen die hier erwähnt werden!!!Außerdem auf die Wünsche bzw
.Vorschläge aller mitarbeitenden eingehen und nicht nur auf die der Auserwählten in den höheren Reihen!
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arwed Löseke ist Gehalt/Benefits mit 1,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Überstunden werden nicht angerechnet
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Arwed Löseke wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Arwed Löseke schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Arwed Löseke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Arwed Löseke als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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