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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 1,9Image
    • 1,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 1,9Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 1,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    68%68
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    63%63
  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • CoachingCoaching
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    47%47
  • BarrierefreiBarrierefrei
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    32%32
  • HomeofficeHomeoffice
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tatsächlich überhaupt nichts mehr.
Dienstleistung mit Zukunft
Bewertung lesen
Gutes Gehalt, man kann an seinem Plan mitbestimmen, Homeoffice
Bewertung lesen
Fairer Umgang, kein überzogener Leistungsdruck, auf Probleme wird Rücksicht genommen.
pünktliche und für den CC-Bereich überdurchschnittliche Bezahlung, gute Ausstattung
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Den Umgang mit uns.
Angst in der Chefetage etwas zu ändern und Haare zu stutzen.
Bewertung lesen
Zu viele Wochenendschichten, viel zu wenig Parkplätze
Bewertung lesen
Keine Entwicklungsmöglichkeiten, nasenfaktor zählt...
Bewertung lesen
Schlechte Personalabteilung!
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Gibt es nicht mehr. Zu spät
Bewertung lesen
Eher nach Lösungen suchen anstatt heimlich über 4 Jahre die Liquidation vorzubereiten.
Zecken raus drehen
Bewertung lesen
Mehr Parkplätze
Bewertung lesen
ausgebildete Führungskräfte einsetzen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Arztrufzentrale NRW ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Auf dem aktuellsten Stand (vor Corona), danach viele System- und Telefonausfälle.
5
Bewertung lesen
Sehr hell gestaltetes CC mit hochwertiger Einrichtung und Arbeitsplätzen
Möglichkeit zum Homeoffice gegeben.
5
Bewertung lesen
Gute Arbeitsbedingungen und Büroausstattung.
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Ist in verschiedene Richtungen, wenn auch begrenzt, möglich

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Arztrufzentrale NRW wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Arztrufzentrale NRW schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Arztrufzentrale NRW als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Arztrufzentrale NRW als eher modern.

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