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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage
Betriebsarzt
Parkplatz
Coaching
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tatsächlich überhaupt nichts mehr.
Dienstleistung mit Zukunft
Gutes Gehalt, man kann an seinem Plan mitbestimmen, Homeoffice
Fairer Umgang, kein überzogener Leistungsdruck, auf Probleme wird Rücksicht genommen.
pünktliche und für den CC-Bereich überdurchschnittliche Bezahlung, gute Ausstattung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Den Umgang mit uns.
Angst in der Chefetage etwas zu ändern und Haare zu stutzen.
Zu viele Wochenendschichten, viel zu wenig Parkplätze
Keine Entwicklungsmöglichkeiten, nasenfaktor zählt...
Schlechte Personalabteilung!
Verbesserungsvorschläge
Gibt es nicht mehr. Zu spät
Eher nach Lösungen suchen anstatt heimlich über 4 Jahre die Liquidation vorzubereiten.
Zecken raus drehen
Mehr Parkplätze
ausgebildete Führungskräfte einsetzen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Arztrufzentrale NRW ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auf dem aktuellsten Stand (vor Corona), danach viele System- und Telefonausfälle.
Sehr hell gestaltetes CC mit hochwertiger Einrichtung und Arbeitsplätzen
Möglichkeit zum Homeoffice gegeben.
Gute Arbeitsbedingungen und Büroausstattung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ist in verschiedene Richtungen, wenn auch begrenzt, möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Arztrufzentrale NRW wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Arztrufzentrale NRW schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Arztrufzentrale NRW als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Arztrufzentrale NRW als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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