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audeering 
gmbh
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 17 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 17 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    56%56
  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    31%31
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • KantineKantine
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • CoachingCoaching
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ggf. das Startup Feeling.
Flexible Arbeitszeiten sind möglich, sodass auf jeden Mitarbeiter eingegangen werden kann und somit eine gute Work-Life-Balance ermöglicht wird.
Bewertung lesen
Flexibilität, entspannte Arbeitsathmosphäre, tolles Team
Was Mitarbeiter noch gut finden? 5 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Verschwiegenheit über essentielle Komponenten die im Unternehmens eingesetzt werden. Über das werde ich mich nicht auslassen.

Verbesserungsvorschläge

Infrastruktur ausbauen.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von audeering ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Der Altersdurchschnitt liegt nicht zu hoch, dennoch sind äußerst Erfahrene Mitarbeiter dabei. Es gibt keine "Grüppchenbildung". Das Unternehmen unterstützt und schätzt Weiterbildung

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von audeering ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Overhead und overhead, wenig Fokus.
3
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Dazu bräuchte es finanziellen Spielraum, dieses Budget wäre zuviel.
1
Bewertung lesen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
audeering
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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audeering
Branchendurchschnitt: IT
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