Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Hund erlaubt
Kantine
Coaching
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungGgf. das Startup Feeling.
Flexible Arbeitszeiten sind möglich, sodass auf jeden Mitarbeiter eingegangen werden kann und somit eine gute Work-Life-Balance ermöglicht wird.
Flexibilität, entspannte Arbeitsathmosphäre, tolles Team
Die Verschwiegenheit über essentielle Komponenten die im Unternehmens eingesetzt werden. Über das werde ich mich nicht auslassen.
Der am besten bewertete Faktor von audEERING ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Altersdurchschnitt liegt nicht zu hoch, dennoch sind äußerst Erfahrene Mitarbeiter dabei. Es gibt keine "Grüppchenbildung". Das Unternehmen unterstützt und schätzt Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von audEERING ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Overhead und overhead, wenig Fokus.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Offers for trainings available but limited.
Dazu bräuchte es finanziellen Spielraum, dieses Budget wäre zuviel.