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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,7Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,7Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 1,3Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 2,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).

Alle 3 Bewertungen entdecken

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Manche Kollegen sind sehr kompetent in dem, was sie tun.
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Den Kontakt mit den Kunden.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das Arbeitsklima ist schlecht, Dinge die mittlerweile üblich sind, gibt es hier noch lange nicht. Der Umgangston der Vorgesetzten ist nicht gut - es wird oft laut.
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Die nicht vorhandene Kommunikation, ständige Lästereien und genereller Umgang mit den Mitarbeitern
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es sollte dringend an deine Kommunikation, dem Respekt gegenüber anderen Mitarbeitern und der Organisation gearbeitet werden. Die Kündigungsrate in letzter Zeit spricht für sich, aber führt anscheinend zu keinem Einsehen.
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Menschlich sollte man stark an sich arbeiten und an der gesamten Struktur arbeiten. Die falschen Personen sind hier in den falschen Positionen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Augenoptik Hörakustik Stracke ist Gleichberechtigung mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es gibt sowohl Männer als auch Frauen in Führungspositionen.
4
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Augenoptik Hörakustik Stracke ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Keine Erfahrung in der ganzen Zeit.
1
Bewertung lesen
Kommt nicht vor.
1
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Nur für die Führungsetage.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Augenoptik Hörakustik Stracke wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Augenoptik Hörakustik Stracke schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Augenoptik Hörakustik Stracke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Augenoptik Hörakustik Stracke als eher traditionell.

Puls

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Augenoptik Hörakustik Stracke
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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