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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    70%70
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    40%40
  • RabatteRabatte
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • KantineKantine
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Dass Wertschätzung nicht nur ein Wort ist, sondern täglich gelebt wird.
- Dass man viel Vertrauen bekommt und eigenverantwortlich arbeiten kann.
- Die offenen und ehrlichen Kommunikationswege.
- Die Unterstützung bei Weiterbildungen und die klaren Entwicklungsmöglichkeiten.
Bewertung lesen
• Die offene Kommunikation und die hohe Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden.
• Das moderne Arbeitsumfeld und die klaren Prozesse, die den Arbeitsalltag erleichtern.
• Der starke Zusammenhalt im Team und die unkomplizierte Zusammenarbeit.
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flache Herachie,
Wertschätzung.
Offene Kommunikation
Förderung jeden Mitarbeiters
Vertrauen zu jedem Mitarbeiter
Zusammen Erfolge feiern und gemeinsam für Niederlagen zusammenrücken.
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In meiner beruflichen Laufbahn habe ich noch nie solch ein Struckturiertes und angenehmes Arbeitsklima kennengelernt. Jeder Arbeitgeber sollte sich davon eine Scheibe abschneiden.
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Dass mein Potenzial gesehen wird und ich viele eigene Themen einbringen darf.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich habe keinerlei Ideen die mich persönlich negativ beeinflussen im Bezug auf meinen Arbeitgeber. Es ist nahezu perfekt.
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Das mein Chef nur 1,50m groß ist.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schwierig zu beantworten wenn man rund um zufrieden ist.
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Mobiles Arbeiten
Bewertung lesen
Es wäre klug sich frühzeitig von Belastungen zu trennen. Insbesondere zeitarbeiter die ihren Job nicht ernst nehmen.
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4 Tage Woche
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,9

Der am besten bewertete Faktor von .Aurum Deutschland ist Gehalt/Benefits mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Faire Vergütung und transparente Strukturen – man merkt, dass Wertschätzung wichtig ist.
5
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Angebrachter und fairer Verdienst.
5
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Hier wird sehr gut gezahlt.
Regelmäßige wöchentliche Feedbackgespräche im Team mit gemeindamem Frühstück
5
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Ebenfals top zufrieden
5
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Faire Vergütung
5
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Weiterbildung ist das Ziel noch besser und qualifizierter zu werden.
Hier wird großer Wert darauf gelegt und diese werden selbstverständlich vom Unternehmern gezahlt.
5
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Weiterbildung wird hier sofort unterstützt, wenn sie mich und das Unternehmen weiterbringt.
5
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Weiterbildungen werden aktiv gefördert und großzügig unterstützt.
5
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Wird jederzeit gefördert
5
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Jedermann hat Chancen.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • .Aurum Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet .Aurum Deutschland besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen .Aurum Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei .Aurum Deutschland als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
.Aurum Deutschland
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Visionär sein und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
.Aurum Deutschland
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
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