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Mitarbeiter/Innen haben Angst sich zu viel, zu lang und überhaupt mit anderen Kollegen zu unterhalten. Kein Netzwerkaufbau möglich oder nur schwierig.
Sprachlos, ohne Worte. Es gibt bestimmt auch gute Bespiele.
Schwierig zu sagen. Alle gehen um 8 Uhr in die Büros. Türen zu. Alle kommen um 16/17 Uhr wieder aus den Büros. Netzwerk fraglich. Betriebsklima fraglich. Kollegenzusammenhalt schwer zu beurteilen.
Personalabteilung (insbesondere die Leiterin) sind wenig kooperativ, hohes zeitliches Engagement wird erwartet, finanzielle Kompensation dagegen nur im Mittelfeld, mittelständisches Unternehmen, das noch in kleinen Strukturen agiert, Ort ist nicht sehr attraktiv
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