Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Brand Loyalty Germany?

Brand Loyalty Germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Brand Loyalty Germany gleich ab wie der Durchschnitt (3,9 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Brand Loyalty Germany das Gehalt?

Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brand Loyalty Germany wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brand Loyalty Germany als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Mitarbeiter-Events
89%89
Diensthandy
89%89
Firmenwagen
78%78
Parkplatz
78%78
Kantine
67%67
Essenszulage
67%67
Rabatte
56%56
Gute Verkehrsanbindung
56%56
Coaching
44%44
Flexible Arbeitszeiten
33%33
Homeoffice
33%33
Internetnutzung
33%33
Betriebliche Altersvorsorge
33%33
Barrierefrei
22%22
Gesundheits-Maßnahmen
22%22
Betriebsarzt
11%11
Hund erlaubt
11%11
Mitarbeiter-Beteiligung
11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

strukturierter Einarbeitungsplan - es wird einem schnell Verantwortung übertragen - gute Teamarbeit - interessante Projekte - social Benefits

Juni 2019Bewertung lesen

Der Mensch steht im Vordergrund. Die Konzentration liegt in der Förderung der Mitarbeiter.

Oktober 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

ich kann persönlich kein "nicht gut" definieren.

Oktober 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Brand Loyalty Germany ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Ich glaube es gibt kaum einen Arbeitsplatz an dem man so viel Komfort geboten bekommt.

März 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Man kann sich an der 'Hauseigenen University' regelmäßig für Workshops und Trainings anmelden.

März 2018Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Brand Loyalty Germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Brand Loyalty Germany gleich ab wie der Durchschnitt (3,9 Punkte).
Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brand Loyalty Germany als eher modern.