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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • CoachingCoaching
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Rabatte beim einkaufen
Bewertung lesen
Du wirst wertgeschätzt und wirst gut geschult
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Fast alles, vor allem Transparenz und gestellte Unternehmensfamilienkultur sind
Dauert ewig bis was genehmigt wird
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Mittlerweile alles
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Sehr schlechtes Arbeitsklima.
Fehlende Kommunikation seitens der Führungskräfte und der Leitung insgesamt.
Sehr kurzfristige Änderungen des Dienstplans.
Nichts alles gut
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

10 stunden Schicht abschaffen
Bewertung lesen
Geschäftsleitung austauschen oder kundigen
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Die 10 std Schichten abschaffen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Butter Lindner ist Work-Life-Balance mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Gibt es nicht
1
Bewertung lesen
Gibt es nicht. Dienstpläne werden regelmäßig und kurzfristig verändert.
In der Stellenanzeige wird mit planbarer Freizeit geworben. Das trifft nicht im geringsten zu.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Bieten viele schuhlung an zum Weiterbildung
5
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Gibt’s nicht da ständig unterbesetzt
1
Bewertung lesen
Wird jetzt sogar mit Bonuszahlungen gelockt. Ob geeignet oder nicht spielt keine Rolle
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Butter Lindner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Butter Lindner schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Butter Lindner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Butter Lindner als eher traditionell.

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
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Moderne
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Butter Lindner
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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