Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Hund erlaubt
Internetnutzung
Rabatte
Kantine
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
They know how to save money.
Hunde sind im Büro willkommen
Jeder bekommt seine Chance(n)
Was Mitarbeitende schlecht finden
They save money on wrong ends and end up paying more.
Verbesserungsvorschläge
Stop hiring extremely low paid staff from foreign countries.
Give attention to benefits if youre not willing to pay a normal wage.
Start talking to the employees instead punishing them until they leave.
Alte Erfolge ruhen lassen und sich neu ausrichten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Checkout Charlie ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Everyone is welcomed
Hier geht es um Leistung und Charakter
Jeder hat hier die gleichen Chancen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Checkout Charlie ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
There is none
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
It was better a while ago
Weiterentwicklungsmöglichkeiten in andere Abteilungen sind möglich, ebenso wie Beförderungen auch außerhalb von einer Führungslaufbahn.
Je nach Abteilung ist ein Aufstieg möglich. Auch der Karrierepfad als Fachkraft, abseits von Fürhungspositionen, ist möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Checkout Charlie wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Checkout Charlie schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Checkout Charlie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Checkout Charlie als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kritiklos alles am Unternehmen gutfinden und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.






















