Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,3Gehalt/Benefits
- 1,6Image
- 1,1Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 2,2Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 1,1Vorgesetztenverhalten
- 1,8Interessante Aufgaben
- 1,8Arbeitsbedingungen
- 1,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,2Gleichberechtigung
- 2,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexible Arbeitszeiten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Team Meetings. Schlechter Informationsfluß. Führung verbesserungswürdig.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation intern verbessern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von christoph kohl stadtplaner architekten CKSA ist Work-Life-Balance mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr gut! Besonders für die Eltern.
Flexible Arbeitszeiten. Sehr gut.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von christoph kohl stadtplaner architekten CKSA ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine flachen Hierarchien und kurze Wege, sondern eine stark hierarchische und geschlossene Struktur;
Keine Feedbackgespräche und individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten;
Team Meetings finden nicht statt. Das Projektteam erfährt immer als letztes, um was es geht oder gar nicht.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten;
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- christoph kohl stadtplaner architekten CKSA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet christoph kohl stadtplaner architekten CKSA schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei christoph kohl stadtplaner architekten CKSA als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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