Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,8Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 1,4Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 1,4Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 1,4Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,6Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Kommunikation und gelöschte arbeits zeit Gehalt manchmal nicht pünktlich gezahlt
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von CNE-VOGES ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nie Probleme gehabt
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CNE-VOGES ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die meisten hatten Probleme mit der Firma selten etwas gutes gehört
sehr schlehte ruf
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibt keine aufstieg Möglichkeiten
Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- CNE-VOGES wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet CNE-VOGES schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CNE-VOGES als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CNE-VOGES als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.