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D-SECOUR 
Bremer 
Sicherheitsversand 
GmbH
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • RabatteRabatte
  • Hund erlaubtHund erlaubt
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

5,0

Der am besten bewertete Faktor von D-SECOUR Bremer Sicherheitsversand ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Gehalt war fair und passend zur Tätigkeit. Zudem werden Fortbildungen und Weiterbildungen unterstützt und bezahlt.
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von D-SECOUR Bremer Sicherheitsversand ist Interessante Aufgaben mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Aufgaben waren interessant und man konnte eigenständig arbeiten, was sehr gut war. Allerdings wurden neue Ideen oder alternative Herangehensweisen nicht immer gefördert – manchmal wurde lieber auf bewährte Wege gesetzt.
2
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Es gibt gute Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Fort- und Weiterbildungen werden aktiv gefördert.
5
Bewertung lesen

Puls

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