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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Firmenwagen
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Parkplatz
- Coaching
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Kommunikation innerhalb der Firma, vor Ort, in Meetings und in Projekten.
Probleme werden ernst genommen und schnellstmöglich Beseitigt.
Kommunikation geschieht auf Augenhöhe.
Jeden Monat auch Pizza Pasta Essen in Frankfurt am Main, Geschäftsleitung auf Augenhöhe, super Gehaltspakete
Kurze Wege, was man benötigt bekommt man!
Fast schon familiär!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Regelung für Firmenautos sollte man sich genauer anschauen!
Verbesserungsvorschläge
Urlaubs/Weihnachtsgeld einführen.
fällt mir erst einmal nichts ein
Beteiligung am Erfolg, ansonsten weiter so!
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Ekspé ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr guter und respektvoller Umgang mit älteren Kollegen.
super, man lernt viel von ihnen
Kaninchen nichts negatives berichten
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
es stehen einen die Türen offen, man kann sich fachlich jederzeit weiterentwickeln und über alles reden von der einfach Schulung bis hin zum Studium, aber auch führungstechnisch gibt es die Option in die Teamleitung innerhalb des Projektes zu gehen
Unterstützt Mitarbeiter darin sich Weiterzubilden.
Wird unterstützt
Schulungen und Certis werden sogar proaktiv angeboten bzw. angefragt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ekspé wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Ekspé schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ekspé als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ekspé als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Ekspé
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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