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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Benefits
    • 2,7Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    31%31
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    31%31
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • KantineKantine
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • CoachingCoaching
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    19%19
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Freundlicher Umgang aber nicht im professionellen Kontext.
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Leitung nimmt sich Zeit für das Kollegium
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Aktuell leider nichts
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Die Qualitätsentwicklung im ständigen Prozess
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Diese Schule beteiligt alle Mitarbeiter umfänglich. Die Auszubildenden und Schüler kommen gerne in diese Schule.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Fürsorge, fehlende Entwicklungsmöglichkeiten, konservativ
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Abhängig von Anderen
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Keine moderne motivierende Personalführung, schlechte Verwaltungsstruktur, mega schlechte Kommunikation innerhalb des Unternehmens
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Da kann ich nicht "meckern"
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Unberechenbar. Von der Blitzbeförderung von Kollegen ohne Pädagogikstudium bis zum Mobbing durch Vorgesetzte gibt es hier alles.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Personalführung, bessere Kommunikation und klare Ziele
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Mehr Rücksprache mit den Kolleginnen
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Bessere Personalführung
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Fste Präsenzzeiten für alle MItarbeiterInnen erleichtern die Abstimmungen der Arbeitsbereiche untereinander.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ernst-Litfaß-Schule OSZ Druck- und Medientechnik ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Wer es schnell schafft, in den Dunstkreis der Schulleitung zu kommen, kann (an anderen, erfahreneren und das Tagesgeschäft tragenden Kollegen vorbei) schnell Karriere machen und bekommt vieles erlaubt. Der Rest der Mitarbeiter wird mit pedantischer Kontrolle und latentem Schlechtreden der eigenen Arbeit unter Druck gesetzt.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ernst-Litfaß-Schule OSZ Druck- und Medientechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Ernst-Litfaß-Schule OSZ Druck- und Medientechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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