Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Essenszulage
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungDie Personalabteilung und die Vorgesetzten aus der Küche und Spüle sie sind einfach Menschlich und haben Ahnung von ihrem Job, haben immer ein offenes Ohr, nicht nur für ihre Mitarbeiter.
Siehe die ganze Bewertung
Die Messe als Muttergesellschaft sollte alles ändern und auch Vorgesetzte austauschen.
Den Abteilungsleiter aus der Warenwirtschaft, samt Stellvertreter und Vorarbeiter und im Service die Vorgesetzte aus Halle.
Der am besten bewertete Faktor von fairgourmet ist Arbeitsatmosphäre mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Katastrophe,Neid und Missgunst
Der am schlechtesten bewertete Faktor von fairgourmet ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Reicht nicht zum Leben, da man alle Mitarbeiter egal welchen Job sie haben nach Gastronomie bezahlt was nicht richtig ist.
Es kann nicht sein das ein LKW Fahrer der mehr fährt als andere Logistik Aufgaben macht, wie ein Logistiker bezahlt wird.
Kein Wunder wenn die Mitarbeiter nur das Mindeste machen und der Lohn knapp über Mindestlohn liegt.
Hier sollte die Leipziger Messe als Muttergesellschaft eingreifen und alle unter den Verti Vertrag nehmen das ist möglich.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nicht möglich
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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